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【株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ】【板橋/在宅可】企画制作ディレクター◇TOPPAN100%出資会社/転勤無/残業平均20時間【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ 求人更新日:2024年10月28日 求人ID:37009023
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【板橋/在宅可】企画制作ディレクター◇TOPPAN100%出資会社/転勤無/残業平均20時間


~TOPPAN100%出資会社/在宅勤務・フレックス勤務可能で柔軟な働き方を実現/TOPPANと同じ福利厚生でワークライフバランス◎/印刷からデジタル領域まで企画の幅が広くキャリアアップ可能~

■募集背景:急速な市場変化に伴って多様化する取引先課題に対応すべく、制作体制・組織強化を進めています。

■業務内容:
同部署では、TOPPANの印刷技術を強みに、パンフレット・カタログなどの商業印刷物、雑誌・書籍などの出版物、各種販売促進ツールの企画・制作を行っています。お客様の「想い」を形にするための提案業務が中心です。

■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
・紙媒体を中心とするプロモーションの企画提案から制作ディレクションを担っていただきます。
【企画提案】得意先課題の整理、企画提案内容の検討、見積作成、企画プレゼン
【制作ディレクション】与件整理、制作フロー体制考案、カメラマンやデザイナーなどの手配、制作進行管理
・得意先・営業との折衝
・制作に関わる管理/設計(進行管理、予算管理、制作関係者のアサイン、マネジメント)

■プロジェクトについて:
メーカーや流通・小売、広告代理店などの会社様からご依頼を頂きます。
基本的には、取引先 ⇒ TOPPAN(営業)⇒当社 という流れで業務が進んでいきます。
・TOPPAN営業からの依頼を受け、当社で見積書作成、得意先ニーズの確認などを行い、制作を進めるパターン
・TOPPAN営業に制作物イメージの抽象的な相談があり、得意先課題解決のために、TOPPANのソリューションをもって何をどのように提案するべきかをTOPPAN営業とともに企画し、営業同行・得意先へのプレゼンを行い、採用となるパターンがあります。

■働き方・福利厚生:
残業は閑散期で月平均20時間、繁忙期で月平均40~50時間です。
三六協定は徹底的に遵守しております。
始業・終業時間を柔軟に設定できるスマートワーク勤務制度(フレックス制度)およびリモートワーク勤務制度を導入しています。また、完全週休二日制(土日祝)と、ワークライフバランスを保って働くことのできる環境です。
さらに、福利厚生は親会社のTOPPANにならって整備されているため充実しています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > クリエイティブディレクター
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
・都市手当(金額は勤務地・居住地による)の支給はございません。
 試用期間終了後の初月給与より支給される形になります。
・試用期間中は原則リモートワーク、スマートワークの適用対象外となります。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都板橋区志村1-11-1
勤務地最寄駅:都営三田線/志村坂上駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~290,000円

<月給>
230,000円~290,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※年収については、前職での経験・実績などを勘案して、
採用条件を決定するため、上記記載額と異なる場合がございますので、予めご了承ください。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:お子様一人当たり20,000円/月(人数上限なし)
寮社宅:独身・30歳まで(遠方者に限る)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度あり

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
ファーストキャリアプラン(入社前から入社3年目までの体系的育成制度)、トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)、その他部門別研修、階層別研修、通信教育など

<その他補足>
■財形貯蓄/融資制度
■育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度
■持株制度、補助金制度による従業員持株制度
■厚生施設、保養所、診療所、生活協同組合 他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

創立記念日(6月4日)、メーデー(5月1日)、メモリアル休暇(3日)、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇 他

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・印刷会社、制作会社、広告代理店などの業界ご経験(目安5年程度)
・商品企画や販売促進などの企画立案のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ
所在地 〒174-8558
東京都板橋区志村1-11-1
事業内容 ■事業内容:
(1)情報コミュニケーション
・マーケティング…ポスター、カタログ、パンフレット、チラシ、DM、カレンダー、年史、各種コーポレートコミュニケーションツール、POP、メディアサービス、映像制作、システム開発/運用等における企画、デザイン、プリプレス制作及びコンテンツ制作
・コンテンツ…週刊誌、月刊誌等の雑誌、単行本、美術書、辞書/事典等の書籍、教科書、CD/DVD/Web等の電子出版物、電子書籍関連における企画、デザイン、プリプレス制作及びコンテンツ制作/配信

(2)生活/産業(パッケージ)…軟包装、紙器、カップ、プラスチック成形品、液体複合容器等におけるプリプレス制作
代表者 -
URL http://www.toppan-tgc.co.jp/
設立 年2003年8月
資本金 300百万円
売上 -
従業員数 1,801名
平均年齢 -
主要取引先 -
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