NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【五反田/未経験歓迎】営業事務<人々の暮らしを支える電設資材>◆正社員雇用/年休123日・土日祝休
【抜群の企業成長性/電設資材の「総合商社」/ワークライフバランスを整えたい方へ】
■募集背景:
12月開設予定の品川区(五反田TOCビル)にある営業所にて営業事務・内勤業務を募集します。
営業スタッフのアシスタント業務として、営業所全体をサポートしていただきます。
1営業所あたり10名前後の人員で構成、現在各営業所に1~2名の営業事務がおりますが、
営業活動を促進させるために営業事務の増員をかけます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
・見積書の作成
・発注/荷受け
・電話応対など
■同社での働きがい:
【暮らしの中のヤマト電機】:例えば、オフィス領域では、照明やTVアンテナ、空調機、家庭領域では、コンセントやエアコン、太陽光パネル等、同社の商品は様々な場所で利用され、人々の暮らしの根幹を支えています。ご自身が関わった商品が人々の暮らしに貢献している姿を街中で見られることは、大きなやりがいに繋がります。
■評価制度について:
・社内には「目標管理制度」という評価制度があり、半年に一度、目標の設定と結果のフィードバックを行っております。
・昇給昇格は年1回、評価制度の結果に応じて金額が上がる仕組みです。
・また、役職が主任以上になりますと、基本給に加えて役職手当がつきます。
■同社の特徴:
【抜群の企業成長性/電設資材の「総合商社」】:
創業50年以上の歴史を持ち、約60万アイテムからなる豊富な商材と、約3000社の安定した顧客基盤を保持しています。業界最速クラスで売上高100億円企業となり、現在も飛躍的な成長を重ねています。
【人材を大切にする環境/透明性の高い評価制度】:
同社では「人と企業がバランスよく成長すること」を企業理念とし、社員満足度の高い環境づくりに尽力しています。中でも、透明性の高い評価制度には注目で、所長から社長まで計4名から評価されることで、評価の属人化を払拭。社員の育成方針を明確にし、研修の充実化を図ることで有用性が高くなっています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間の間(6ヶ月) |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 電設営業所 住所:東京都港区海岸2-1-16 鈴与浜松町ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手、京浜東北線/浜松町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 五反田営業所 住所:東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める拠点】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 300万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。上記年収よりご年収が下回る場合がございます。 ■上記金額は平均残業時間20hを含む金額です。 ■昇給/年1回(7月) ■賞与/年2回(8月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※全額支給 家族手当:※福利厚生その他参照 住宅手当:※一定の条件有り 社会保険:※社会保険完備 退職金制度:※補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■外部研修、社内研修(年2回)、その他商品研修随時 <その他補足> ■家族手当について 配偶者および子供1人につき5,000円、子供3人目以降は1人につき30,000円 ■従業員持株制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度 ■リロクラブ会員、東急ハーヴェストクラブ会員 旧軽井沢(長野)、伊東(静岡)、那須(栃木)ほか 24ヶ所 ■福利厚生施設/リゾートマンション:熱海(静岡) ※何泊しても1人につき1回1,000円 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■年次有給休暇、年末年始休暇、特別休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■応募条件 ・基本的なOAスキルをお持ちの方 <実務未経験歓迎><第二新卒歓迎> |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ヤマト電機株式会社 |
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所在地 | 〒179-0074 東京都練馬区春日町2-14-8 |
事業内容 | ~一般家庭の照明機器から、ターミナル駅の大規模改修工事に使われる鉄道ケーブルまで~あらゆる電設資材を取り扱う創業50年超の歴史を誇る商社~ 電設資材の総合商社として、50年以上の実績と盤石な基盤により国内はもとより海外拠点において活動展開し、地図に残る建造物や話題の大規模施設を始め公共事業、インフラ、オフィスに至るまで圧倒的な取扱商品と豊富な知識で、特にSDGsへの寄与、世界的なエネルギー分野への貢献に取り組んでおります。 独自の営業スタイルは「モノ売りから、コト売りへ」とし、当社の強みは付加価値の提案営業です。 |
代表者 | - |
URL | http://www.yamatodenki.co.jp/ |
設立 | 年1972年9月 |
資本金 | 95百万円 |
売上 | 25,200百万円 |
従業員数 | 322名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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