【ヤマト電機株式会社】【五反田/未経験歓迎】営業事務＜人々の暮らしを支える電設資材＞◆正社員雇用／年休123日・土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【五反田/未経験歓迎】営業事務＜人々の暮らしを支える電設資材＞◆正社員雇用／年休123日・土日祝休


【抜群の企業成長性/電設資材の「総合商社」／ワークライフバランスを整えたい方へ】

■募集背景：
12月開設予定の品川区（五反田TOCビル）にある営業所にて営業事務・内勤業務を募集します。
営業スタッフのアシスタント業務として、営業所全体をサポートしていただきます。
1営業所あたり10名前後の人員で構成、現在各営業所に１～2名の営業事務がおりますが、
営業活動を促進させるために営業事務の増員をかけます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
・見積書の作成
・発注/荷受け
・電話応対など

■同社での働きがい：
【暮らしの中のヤマト電機】：例えば、オフィス領域では、照明やＴＶアンテナ、空調機、家庭領域では、コンセントやエアコン、太陽光パネル等、同社の商品は様々な場所で利用され、人々の暮らしの根幹を支えています。ご自身が関わった商品が人々の暮らしに貢献している姿を街中で見られることは、大きなやりがいに繋がります。

■評価制度について：
・社内には「目標管理制度」という評価制度があり、半年に一度、目標の設定と結果のフィードバックを行っております。
・昇給昇格は年1回、評価制度の結果に応じて金額が上がる仕組みです。
・また、役職が主任以上になりますと、基本給に加えて役職手当がつきます。

■同社の特徴：
【抜群の企業成長性／電設資材の「総合商社」】：
創業50年以上の歴史を持ち、約60万アイテムからなる豊富な商材と、約3000社の安定した顧客基盤を保持しています。業界最速クラスで売上高100億円企業となり、現在も飛躍的な成長を重ねています。

【人材を大切にする環境／透明性の高い評価制度】：
同社では「人と企業がバランスよく成長すること」を企業理念とし、社員満足度の高い環境づくりに尽力しています。中でも、透明性の高い評価制度には注目で、所長から社長まで計4名から評価されることで、評価の属人化を払拭。社員の育成方針を明確にし、研修の充実化を図ることで有用性が高くなっています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】