正社員
掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
香水・化粧品等の企画営業・商品企画◆業界シェアトップクラス/輸入卸のリーディングカンパニー
【取引先約850社超、店舗数全国で約10,000店/輸入卸のリーディングカンパニー】
■業務内容:
海外ブランド品輸入卸のリーディングカンパニーとして全国の取引先様を通じて商品を展開している当社にて、販売店に卸しているフレグランス等の営業をメインに、ゆくゆくはプロテインやヘアケア等の商品企画もお任せします。
・有名バラエティショップの店舗への営業(棚の入れ替え作業、什器の入れ替え、商品の発注獲得等)
・バラエティショップ本部への営業(クライアント店舗全体の売り上げ報告、商品のプロモーションや提案、祭事の企画等)
<ゆくゆくは>
・既存取扱商品の販路拡大や、販売方法の新規企画立案
・クライアントが扱いたいと思えるような商品企画立案(フレグランスにこだわらず。例:プロテインやシャンプー等)
■商材例:
・AQUA SAVON(香水、ボディケア等)
・ラッドスカイ(香水)
・キャラクター企業コラボ商品(香水、ボディケア、ヘアケア)
・日本代理店の香水ブランド(グレ、ジャガー、ベントレー等)
・MY ROUTINE(プロテイン)
約15ブランド、半期で30~50SKU以上の新商品を発売しています(現商材構成/香水7割:化粧品2割)
■組織構成:
ヘルス&ビューティー事業部全体で44名の組織となっており、平均年齢35.8歳、男女比は6:4です。
■当社について:
1989年設立、靴やバッグ、時計などの小売で築いた事業をベースに、海外のマーケットに出向いて直接買い付けるという果敢な貿易ビジネスに着手。なによりも「信頼」を第一に、欧米のブランドホルダー、そして日本の小売業のお客様とパートナーシップを築いてきました。現在では、海外ブランド品の輸入卸において業界トップクラスのシェアを誇ります。取引する小売業のお客様は約800社に及び、幅広い業態に広がっています。
近年では、輸入卸として培ってきた欧米での実績を礎に、日本正規代理店としての事業も拡大。オリジナルブランドビジネスにおいても、服飾雑貨、コスメティック、時計のそれぞれの分野で着実な成長をとげています。さらには、このオリジナルブランドを中心とした小売事業、EC事業を展開。「お客様第一主義」を理念に掲げ、独自の価値を追求した事業を推し進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更無し |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区池之端1-6-17 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/湯島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 310,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ※リーダーポジション採用の場合は役職手当4万円 ■賞与:年2回(夏季、冬季) ■目標達成賞与:年2回(3月、8月) ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者月1万3千円、子供月6千円/人※扶養のみ 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項無し <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 現場OJTが基本となります。 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■セミナー参加促進制度 ■資格取得奨励制度 ■社員特別販売制度 ■慶弔見舞金制度 ■休憩室完備 ■6階カフェテリア有 ■ランチ弁当支給あり ■ネイル/髪色/服装自由(詳細は面接時にご確認ください) ■育休復帰による時短勤務可能 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 年末年始休暇(計画年休にて取得)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(※会社カレンダーによる計画年休3日)※育休取得率90%以上、育休復帰率100% |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業のご経験(ご自身の担当範囲内で、売上を上げるための施策検討、実行、分析までのご経験をお持ちの方) ・PCスキル全般 Word、PowerPoint、Excel ■歓迎条件: ・卸売・ベンダー側企業での営業経験 ・流通に関する一般的な知識 ・化粧品業界・法人営業経験 ・卸営業経験 ・MOS等Excel資格 ・健康食品、化粧品や香水(香り商材)に興味のある方 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。