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契約社員
≪富士フイルムグループを支える事務のお仕事≫
★土日祝休み＆残業月平均10～15時間程度 ★時間単位の有給休暇取得OK ★産育休実績や時短勤務実績多数あり ★グループ製品の割引あり
富士フイルムグループのバックオフィス部門を担う当社にて、
事務業務をお任せします！
*＊具体的な仕事内容＊*
■契約内容の確認、専用システムへの登録
■お客様が使用した複合機やプリンタの枚数確認
■請求書の作成、発送
■電話・メール対応
■営業担当からの問い合わせ対応、その他サポート業務
■基幹システムへの各種データ登録
※上記内容は一例です。ユニットごとに担当業務を分担し、
上記業務の一部あるいは複数を担当していただきます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
★入社時研修や配属後の研修だけではなく、
eラーニングや研修の機会も豊富にありますので、
継続的にスキルアップを図れます！
【*＊安心して働ける環境をご用意しています！＊*】
★チームで協力して業務を進める★
業務ごとにグループ・チームに分かれ、さらに細かくユニットが組まれており、それぞれのユニットで連携して業務を進めていきます。そのため、1人に負担が偏ることはなく、安心して取り組めます。
★ブランクのある方もぜひご応募を♪★
OJTを通して先輩社員が丁寧に指導するので、社会人ブランクのある方もご安心ください！また、業務効率化のためのアイデア提案を歓迎しており、積極的に意見を発信できる環境です。社員のアイデアを評価する制度やコンテストも多数実施しています。
【*＊あなたの頑張りをしっかり評価！長く安定して働ける環境＊*】
当社では、契約社員としてご入社いただいた場合でも、無期雇用制度や正社員登用制度などで長期にご活躍いただける環境をご用意しています。どちらも評価に基づいた部門推薦制ですが、これまでに90名以上が無期雇用契約社員に、約80名が正社員へとキャリアアップを実現しています！実際に、無期契約社員に切り替え後、7年目を迎えている社員もいるなど、長期的なキャリア形成が可能です。
【一日の仕事の流れ】
*＊先輩社員のある一日＊*
▼9：00／朝礼
電話・メール対応、各種書類のチェック、契約内容のシステム登録
▼11：50～12：50／お昼休憩
▼12：50～
複合機の使用枚数をシステムに登録し、営業やお客様への書類発送業務
その他、勉強会やマニュアル作成、データ入力など。
▼17：40／終業
【教育制度について】
▼入社時基礎教育(4日間)
教育専任担当者と共に、自己学習方式のeラーニングで会社や配属先の役割、業務の流れなどを学びます。
▼教育専任担当者から配属先の業務を集合教育(1ヶ月間)
※配属チームにより期間変動有
▼配属先での研修教育
現場配属後、チームの教育担当者から学びます。未経験者を育成してきたノウハウがあります！
▼独り立ち！(約半年程度)
継続してフォローするので、何でも相談してください◎
ポイント1ブランク明けの職場復帰、ちょっと不安もありませんか…？ 当社なら安心して“リスタート”できます◎
富士フイルムグループの一員である当社なら、
そんな不安も一切不要！
ママ社員も多く活躍しているのでご安心を！
★安心してスタート！充実のサポート体制★
チームでのお仕事なので、
分からないことはすぐに相談できます。
先輩社員が丁寧にサポートしますので、
ブランクがある方も大丈夫です♪
★家族との時間もしっかり確保★
残業は月平均10～15時間程度
土日祝休み、さらにフレックスタイム制！
有給休暇は時間単位で取得できるので、
子どもの学校行事や通院などにも気兼ねなく使えます！
あなたのペースで、新しい一歩を踏み出してみませんか？
ポイント2ブランクがあっても安心できる職場です！
ブランクがあったため、社会復帰が不安でしたが、同じようなママ社員も多く活躍していることに安心！さらに、周囲の先輩方が優しくフォローしてくださったおかげで、職場に馴染むことができました。時間単位で有給休暇を取得できるのも、ワーママにとって非常にありがたいです。仕事と育児の両立に理解のある職場なので、安心して仕事に集中できています。
ポイント3先輩社員が語る当社の好きなところ♪
■チームで協力しながら仕事を進められるので、負担が少なくなりました。残業も調整しやすく、プライベートの時間もしっかり確保できています。
■私はフレックス制のおかげで、プライベートと両立しながら、自分らしく働けています。ワークライフバランスを大切にしたい方には、おススメです！
■長く働きたいと思い、パートナー社員(無期契約社員)になりました！自分のライフスタイルに合わせて働けるので安心できます。
ポイント4女の転職！取材リポート
富士フイルムグループという安定基盤のもと≪土日祝休み≫≪転勤なし≫≪未経験歓迎≫など、魅力的な条件が揃っている同社。年間休日125日、フレックスタイム、充実の休暇制度など、ワークライフバランスを重視できる環境です。また繁忙期こそ残業が発生しますが、それ以外の時期はフレックスを活用し、遅出や早帰りも可能とのこと。仕事とプライベートを両立したい方にはピッタリ！長期的にキャリアを築けるおススメの職場です♪
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ┗標準勤務時間／9:00～17:40 ┗標準労働時間／1日 7時間40分 ┗コアタイム ／10:30～15:10 【残業について】 残業は発生しても残業月平均10～15時間程度。 閑散期にはフレックスタイム制度を活用し、遅めの出勤や早めの退勤でメリハリを付けられます！ |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル ※転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターンも歓迎します。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ●大阪メトロ四ツ橋線「肥後橋駅」より徒歩3分 ●京阪電車京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩2分 |
| 給与 | 月給21万6500円＋残業手当＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します ※試用期間3ヶ月あり。期間中の雇用形態・待遇・給与に変更はありません |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■残業手当 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■無期雇用制度あり（無期契約への転換制度） ■社員登用制度あり ■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」 ■グループ製品の割引 ≪その他制度≫ ■評価制度あり 期初の目標設定面談に加え、期中、評価時、 そして評価のフィードバック面談を通して、 お困りごとはもちろん、日ごろの評価や キャリアについてじっくりと話し合います。 ■表彰制度あり 従業員を平等に評価し、表彰する制度があります。 毎期、雇用形態を問わず多くの方が入賞しています。 ※受動喫煙防止の取り組み：敷地内禁煙 【育児と両立OK】 小さなお子さんを育てる女性社員も多数活躍中！ 仕事と育児の両立に対して理解がある上司や仲間ばかりです！ |
| 休日・休暇 | *＊年間休日125日（2024年度）＊* ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■有給休暇（10日～16日） ☆半日や1時間単位での取得が可能です。 ■フレックスサマーホリデー（夏季休日／7月～9月の間に取得） ■年末年始休暇（12/31～1/3） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休職 ■育児時短勤務制度 ■介護休暇 ■子の介護休暇 ■特別休暇あり ■Good Parental Leave制度 ☆子の誕生から2歳までの間に20日の特別有給休暇を付与 【産休育休活用例】 産育休の活用実績あり！ 時短勤務制度を活用して復帰している社員も多数おります♪ |
| 応募資格 | 学歴不問★未経験歓迎！ブランクOK ■基本的なPC操作ができる方（Excel、Wordなど） ■社会人経験が1年以上ある方 *＊こんな方は大歓迎！＊* ◎久しぶりの社会復帰を叶えたい方 ◎家庭と仕事を両立させたい方 ◎長期的に働き続けたい方 ----------------- 契約の更新：1年ごとに有（契約期間満了時に判断） 更新上限 有（会社・本人の相互合意により最長5年の契約） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 大阪 中之島事業所 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | *＊富士フイルムビジネスイノベーション100％出資企業＊* ◎「健康経営優良法人2024（大規模法人）」に認定 ◎「スポーツエールカンパニー2024」に認定 ■販売に関する契約業務および売上管理業務の代行 ■コンタクトセンター業務 ■営業バックオフィス業務 など 【本社】 東京都新宿区西新宿5-1-1 住友不動産新宿ファーストタワー |
| 代表者 | 代表取締役社長 楠智靖 |
| URL | |
| 設立 | 2011年4月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 696名（2024年10月現在・直雇用従業員） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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