正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【宮崎:延岡市】工事・施工管理(監督業務)/UIJターン歓迎/資格取得支援制度/オンライン面談◎
◆◇宮崎◆残業20h◎ボーナス年3回◆地域の知名度バツグン!設備工事の管理◇創業70年超◎マイカー通勤OK◇年収~600万/資格支援や家族手当アリ◎延岡市/転勤ナシ◆◇
■おすすめPOINT \工事管理の経験を活かしてキャリアアップ/
・資格不問、資格取得支援ありでスキルアップをサポート。
・「攻めのIT経営中小企業百選」や「地域未来牽引企業」に選定された実力派企業。
・賞与年3回支給で安定した収入と働きやすい環境。
■職務内容:地場中核企業のプラント工場や設備を中心に、各種プラント設備関連の定期修繕、配管、建設工事、改造工事、設備メンテナンス工事の現場責任者として、以下の管理業務を担当します。
<現場管理>品質、安全、工程、コスト、環境などを考慮し、着工から竣工までの全工程管理を行います。
<積算・見積>現地説明、積算見積、材料や資材の発注、業者の手配を行います。
<工程・人員管理>工事現場の工程管理、人員管理、安全管理を行います。
<検証・報告書対応>工事後の検証、検査報告書の作成対応を行います。
■業務の魅力:当社は総勢60人規模の企業であり、細分化した分業体制を採らず、一人ひとりが広範囲の業務を担当します。そのため、自分の位置づけが明確で、習得できる業務の幅が広い点が特徴です。責任も重くなりますが、達成感も大きくなります。100年企業へ向けた改革のタイミングで、次世代へ向けた工事配管グループの新体制構築に貢献できます。
■企業の魅力:<経営の安定性>創業80年を控えた安定した経営基盤を持ち、地域での知名度も高く、経済産業省や宮崎県から評価されています。
<高い技術力>地域中核企業グループからの厳しい要求に応え、高い技術水準を獲得。技術競技会で上位入賞者を輩出し、大手企業に劣らぬ技術を有しています。
<タイムラプスによる職人技の見える化と記録>社員教育やスキルマップ化の基盤とするために、映像による記録・保存を進めています。
■キャリアパス:資格不問で、資格取得支援もあり、スキルアップが可能です。施工管理の経験を活かして、地場中核企業でのキャリアを築き、プロジェクトマネージャーを目指せます。
■ワークライフバランス:賞与年3回支給で安定した収入を得ながら、働きやすい環境が整っています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2040時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮崎県延岡市大武町39-6 延岡鉄工団地内 勤務地最寄駅:JR線/延岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可※案件により顧客先現場での勤務となる場合があります。勤務地1:屋内全面禁煙 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~650万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(6月・12月)(9月の決算賞与は業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:距離に応じて最大10,000円まで 家族手当:扶養家族1名~ 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:入社3年目より中退共加入 <定年> 65歳 再雇用希望者は協議のうえ、1年単位で70歳まで可能 <教育制度・資格補助補足> 資格補助制度(奨励している対象資格) 自己啓発支援制度(資格取得、技能競技会参加など) <その他補足> 社内規定による諸手当支給 各種表彰制度 慶弔休暇、介護休暇、育児休暇などの特別休暇あり 定期健康診断 制服貸与 従業員無料駐車場完備 社内懇親会 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 日曜、土曜、祝日 GW、夏季、年末年始 土曜は月1~2回出社あり 会社カレンダーあり 有給休暇は1時間、半日単位の申請可能 入社時に6カ月限定のウェルカム休暇3日付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・施工管理のご経験 ■歓迎条件 ・製造業経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:機械保全技能士特級、機械保全技能士1級、機械組立仕上げ技能士特級、機械組立仕上げ技能士1級、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、監理技術者- |
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選考プロセス | - |
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