【株式会社ＮＩＴＴＯ】【東日本橋】土木施工管理（次長課長クラス）年休120日◆土日祝休み◆転勤なし◆残業平均20H程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【東日本橋】土木施工管理（次長課長クラス）年休120日◆土日祝休み◆転勤なし◆残業平均20H程度


【東日本橋】土木施工管理（次長課長クラス）年休120日◆土日祝休み◆転勤なし◆残業平均20H程度～1970年の設立◆コロナ禍による経済不況の煽りを受けることなく安定経営◆再雇用制度ありで長く働ける～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
官公庁や電力会社直接取引があり、元請で社会インフラ設備および公共施設などの塗装・建築改修工事を行う当社にて施工管理職として、公共案件／民間案件の施工業務をお任せいたします。

■業務詳細：
・発注者と打ち合わせ／施工計画の策定
・工事に必要な資材の発注／準備
・パートナー会社の選定／マネジメント
・品質管理／原価管理／工程管理／安全管理

■特徴：
鉄道や道路など橋梁の改修工事の他に、電力や通信会社から受注した鉄塔の塗装工事まで幅広くご担当いただきます。工事期間は約半年程度、工事金額は数千万～数億まで大規模工事もございます。基本一都三県メインで業務をお任せします。出張は発生しますが、転勤はございません。

■魅力：
直接取引多数で尚且つ当社は元請案件が多いからこそ、無理のない施工計画を行い、極力残業時間を減らすよう心がけています。また、首都圏での案件が多いため毎日社員は自宅に帰宅しております。

■組織構成：
施工管理は現在30名です。

■当社について：
・社会インフラの老朽化対策、長寿命化に大きく貢献・解決を図れる社会的意義が高い企業です。
・年々安定的に、増収増益を続けており社員の給与・賞与にも反映しております。
・施工管理業務での創意工夫を武器に、入札における総合評価制度では高得点を保持することにより、高い落札率を誇っています。
・業務書類のDX化も積極的に取り入れ、書類対応の負担を大幅に軽減しています。
・各種報奨金制度も充実しています。（工事成績・資格合格・社員紹介等、最大120万円／回）
・塗装、防水、建築工事に限定せず新たな人財や技術／機器等を導入。当社ならではの提案のできる企業を目指してまいります。

【チーム／組織構成】