正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【品川/英語力が活かせる】海外企業向け技術サポート◆自社製CAD/CAMソフトウェア◆東証上場
~東証スタンダード上場・シェア国内トップクラス・残業月5H程・住宅手当あり・年休128日・福利厚生充実・自社開発製品の「CAD/CAMシステム」を国内外の幅広い金型メーカーへ導入~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
自社製金型用CAD/CAMシステムの海外ユーザー向け技術サポートを担当頂きます。
◎マーケティング及び技術サポート業務…現地スタッフやクライアントの要望・トラブル内容を確認し、日本国内の技術スタッフに伝達
◎販売代理店への指導や、現地ニーズを抽出して製品への反映
◎取り扱い説明書や社内向け文書の翻訳業務
<担当エリア>上海、台湾、タイ、インドネシア、ベトナム
■業務の習得について:
入社後半年~1年間は品川オフィスで製品への理解を深めていただきます。その後2~3年は品川に勤務しながらOJT同伴で海外出張に出るようになり、入社後4~5年で独り立ちして海外に駐在していただきます。
<海外出張の頻度>年に3回ほど、1回につき最大2週間
<手当>出張手当7,500円/日、駐在手当150,000円/月
<駐在先>タイ・インドネシア・ベトナム・北米など
■魅力:
・英語力を活かして仕事ができます。
・海外ユーザーの課題解決や、海外のものづくり(特に金型産業)の発展に貢献できます。
・色んな国の方と触れ合うことができ、自分の視野が広がる環境です。
■組織構成:
部長1人(40代男性)、課長1人(40代男性)、課員10人(30代4名、40代5名、50代1名、うち女性2名)
※今回は課員としてご入社いただきます。
■働き方:
◎年間休日は128日、残業平均は月5Hの少なさで、ワークライフバランスをとりながら就業可能です。
◎住宅手当や企業年金基金など、福利厚生が豊富です。
◎安定した経営基盤を持つ上場企業で長期就業可能です。
■当社の強み:
◎国内CAD/CAMメーカーにおけるシェアは約2割で国内2位を誇ります。
◎約7000事業所を超える顧客基盤の厚さが、新システム販売や保守契約による安定収益確保を可能に。(ユーザー様から高評価をいただき、保守更新率は95%以上を維持)
◎国内外に販売ネットワークを構築、国外に5つの拠点を持ち、中国・韓国・台湾に代理店を有します。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件等に変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー19F 勤務地最寄駅:りんかい線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 最寄りは天王洲アイル駅ですが、品川駅からはオフィスまでの直通バス(無料)がございます。 <転勤> 当面なし 将来的に海外駐在の可能性があります。 駐在時は、海外勤務手当15万円/月を支給します。 駐在先:タイ、インドネシア、ベトナム、北米を予定 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 入社時点での給与です。基本給に加えて残業手当、住宅手当(独立生計者)、地域手当が別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、規定により決定 ※別途、海外駐在の場合は海外勤務手当(月150,000円)支給 ※各種手当込み ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績により変動/年間2.5ヵ月分(過去10年の平均) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:転勤者借上社宅制度有り 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続1年以上より支給。再雇用制度有。 <定年> 60歳 65歳まで嘱託社員として継続雇用 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■企業型確定拠出年金(DC) ■社員持株会 ■産業医制度 ■育児休業 ■介護休業 ■時短制度 ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■地域手当:東京/埼玉/千葉/神奈川の場合、一律20,000円支給 ■住宅手当:月額家賃orローンの70%を支給 ・東京/埼玉/千葉/神奈川:上限35,000円(扶養者がいる場合は70,000円) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 年間休日:128日 夏季休暇:5日(祝日と重なる場合は、重なった日数分を別途取得) 年末年始休暇:12月29日~1月4日(固定) 特別休暇:慶弔、配偶者出産など ※有給消化率50%以上 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◎製造業での就業経験をお持ちの方(CADやCAMの使用経験は不問。設計・加工・オペレーション経験も歓迎です) ◎英語力(読む書く話すが全て問題なく行えるレベル) ◎日本語能力N2以上 ■歓迎条件: ◎数字を扱うことに抵抗がない方 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> 必須:英語力(読む書く話すが全て問題なく行えるレベル) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社C&Gシステムズ |
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所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー19F |
事業内容 | ■企業概要: 自社製品である「金型用CAD/CAMシステム」の開発・販売・サポートを行う企業です。 (国内外で約7000事業所を超えるユーザー数) ※CAD/CAMシステム:工業製品の”量産”に欠かせない金型の設計・製造段階において利用されるソフト ・CAD(Computer Aided Design):製品をコンピュータ上で設計するソフト ・CAM(Computer Aided Manufacturing):工作機械で加工するための数値制御データを作成するソフト |
代表者 | - |
URL | http://www.cgsys.co.jp/jp/index.html |
設立 | 年2007年7月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | 3,826百万円 |
従業員数 | 250名 |
平均年齢 | 42.9歳 |
主要取引先 | - |
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