NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【名古屋/未経験歓迎】建築土木構造物の探査スタッフ/離職率1%以下/80%以上が中途入社/賞与3回
■魅力:
(1)年間5000棟の案件実績/業界トップシェア:
マンション、オフィスビル、学校、病院、劇場、スタジアムなど幅広い分野で対応しております。高層建設物の鉄骨溶接部の検査シェアは70%を占めており、高い品質と技術力をもって、顧客の信頼を獲得しております。
(2)充実の評価制度/やりがい感じられる風土:
・改善提案制度:会社をよりよくしていくためにはどうすればいいか、社員の声を拾う環境が構築されています。提案が採用されれば5000円、採用されなくても500円の手当がもらえます。
・半期に1回表彰:ほめ上手賞など、社員やクライアントの声をもとに5つ程度の賞を設け、やりがいが感じられる環境作りをしています。
(3)未経験者多数活躍(離職率1%以下):
不動産仲介営業、ビル清掃、飲食店経験の方もご入社しております!
育成環境も整っており、若いうちに手に職をつけたい方や少しでも興味を持った方、奮ってご応募ください。
■業務内容:
通信インフラをはじめとした埋設工事などを行うまえに、地中の状況を把握するための「地中探査」をお任せします。
3人1組で現地に入り、役割を分担しながら作業を進めます。
対象建物:住居、オフィスビル、商業施設、空港、重要文化財、誰もが知っている遊園地やテーマパークなど
◎1泊や日帰りの短期の出張があります(横浜本社の場合、長野・静岡・青森など)※手当あり
<作業の流れ>
(1)入場手続き
(2)場所の確認
(3)探査スタート
A~Cで役割を分担しながら作業を進める。
(A)地中レーダーでの調査
(B)管探知器での調査(磁界で配管を探す)
(C)車内に設置されているPCで図面作成
(4)報告書の作成・提出
報告書の作成は毎日ではなく、早く帰社できた日にまとめて実施。
※基本的には、1日1現場を担当。探査範囲の広さや埋設物の量で、数日かかったり数時間で終了することもあります。
<入社後の流れ>
(1)社内研修(約2カ月間)
座学にて専門用語や業界知識だけでなく、レーダーやCADなど使用方法を学ぶ実地研修もあり、実践的なスキルを身につけることができます。
(2)現場でOJT研修
社内での研修を終えたあとは、現場での研修がスタートします。先輩社員に同行しながら、現場で業務を覚えていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析(建築・土木・プラント・設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市名東区上社3-1701 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/上社駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし ご家庭の都合など希望による転勤を除き、転勤はありません。会社都合で転勤のご相談をする場合も稀にありますが、強制ではありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 388万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,500円~250,000円 固定残業手当/月:84,000円~150,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,500円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力などを考慮の上加給優遇いたします。 ※残業時間は20時間程度ですが、残業によって給与差が発生しないよう固定残業代60時間分を支給しています。 ■昇給:年1回 ■賞与年3回 ■モデル年収 20代/3年目:420万円 20代/5年目:460万円 30代/8年目:550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者4000円、子供2000円/名 寮社宅:20代独身者対象の社宅制度あり。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用(65歳) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、資格取得支援 <その他補足> ■出張手当 ■現場手当(1日1000円支給※月10日間現場に出た場合、計1万円の支給) ■資格手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数102日 週休2日制(日曜、隔週土曜※第5土曜は定休)、祝日、夏季(3日)、年末年始(12/28~1/6)、慶弔休暇、有給休暇 2025年4月から年間休日が12日間増えます。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可)※調査現場へ社用車で向かうため ※施工管理・CADオペ・建設現場経験などのご経験活かして頂けます! ※「世のために貢献したい!」という想いの方もぜひご応募ください!介護業界出身の方なども活躍されています! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ジャスト |
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所在地 | 〒225-0012 神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-4-1 |
事業内容 | ■事業内容: (1)既存構造物向けサービス...建物調査、構造診断レビュー、中長期修繕計画、エンジニアリングレポート、コンクリート探査、コア削孔、土木構造物調査 (2)新築構造物向けサービス...受入検査、第三者監理、設計 (3)最新テクノロジーを活用したサービス...3Dレーザースキャナ、1億画素カメラ、ドローン、屋内ストリートビュー、画像ひび割れ計測、など |
代表者 | - |
URL | https://www.just-ltd.co.jp/ |
設立 | 年1972年7月 |
資本金 | 32百万円 |
売上 | 7,300百万円 |
従業員数 | 482名 |
平均年齢 | 43.2歳 |
主要取引先 | - |
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