【特許機器株式会社】【尼崎／ポテンシャル重視】管理会計（経営計画の作成や予実管理など）◆振動制御装置のトップメーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【尼崎／ポテンシャル重視】管理会計（経営計画の作成や予実管理など）◆振動制御装置のトップメーカー


～ポテンシャル重視の採用です◎／経理の経験活かしつつ経営にも携われる！／スカイツリーや東京都庁も支える「振動制御装置」のトップメーカー～

■業務内容：ナノレベルから地震レベルまであらゆる大きさの振動を制御する「振動制御装置」のトップメーカーである同社にて、経営企画業務全般に携わって頂きます。

＜具体的には＞
・管理会計実務（予実分析、収支見通し検討、予算策定、中期計画策定等）
・経営会議事務局
・ゆくゆくは経験に応じて、中国子会社（大連・上海）の管理（日本側からのサポート）にも携わって頂きます。

★同社の魅力点★
（1）製品：
私たちの身の周りでは、気付かないうちにあらゆる揺れ（振動）が発生しています。その「揺れ」を極限まで減らして、私たちが生活しやすい環境を作り、社会を陰から支えているのが振動制御装置です！

（2）主体性が輝く職場：
同社では自ら考え、主体的に業務を改善していく企業風土があります。少数精鋭だからこそ一人一人が考えて動く。そして手を挙げれば誰にでもチャンスが与えられる環境が、同社の大きな特徴です！

（3）将来性：
半導体のような超微細な製品を製造する際にも同社装置は使われており、直近では半導体業界からの受注が好調で売上・利益ともに右肩上がりとなっています。半導体需要は今後も高まっていくことが見込まれるため、将来性も抜群です。

■組織構成：8名（部長・課長・課員6名）
※30代～60代まで幅広い世代が活躍中です！また、ほとんどが中途入社者のため非常に馴染みやすい環境です。

■働き方：
完全週休2日(土日祝)の年間休日125日、平均有給取得11日、転勤率1.28%(100人に1人程度)、福利厚生充実など社員の働きやすさを大事にしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】