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【トヨタバッテリー株式会社】【静岡】品質保証(係長クラス)※年間休日120以上(正社員)

トヨタバッテリー株式会社 求人ID:37033991
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社にてハイブリッド車用電池・電池パックの故障改善と品質改善をお任せします。

【職務詳細】
1.お客様からの品質に関する窓口
 ・市場及び納入不具合への対応
 ・お客様からの各種品質関連要求への対応
2.市場及び納入不具合情報分析、調査解析と対策推進
 ・市場不具合情報の分析、市場不具合品の解析
 ・対策、再発防止の推進
3.製品品質確保の仕組み整備と改善
 ・プロセス監査改良業務(社内/仕入先様)
 ・製品監査
4.全社品質活動、品質教育に関する窓口
 ・全社品質活動の企画推進、業務品質向上活動
 ・品質教育の企画推進、人財育成

【キャリアプラン】
・これまでに培ってきた経験を活かしながら、品質機能に関する業務のチームリーダーとしての役割をに担っていただきます。
・品質分野でのスキルを磨くだけでなく、若手社員や派遣社員へのマネジメント経験を積んでいただき、品質部門を担うリーダーとしてご活躍いただく予定です。

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【大森工場】静岡県湖西市岡崎20番地
JR東海道本線「新所原」駅より車で約10分※専用の無料送迎バスが運行、天竜浜名湖鉄道 天竜浜名湖線 「大森」駅より車で約5分
交通 -
給与 年収 600万円~800万円
待遇・福利厚生 ■年収:620万~800万円
 月給制:月額330000円
 賞与:年2回(7月、12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
・財形貯蓄制度 ・産前・産後育児休暇制度(実績あり)・育児短時間勤務※小学校1年生終了まで適用可能 ・退職金制度 ※パナソニックグループ確定拠出年金に加入 ・社員持株会トヨタ自動車株 購入可能 ・総合保険トヨタグループ総合保険 加入可能 ・新幹線通勤費補助制度(支給条件による)等

■勤務時間:8:30~17:15 (所定労働時間8時間)※フレックスタイム制
 休憩時間:45分(所定労働時間8時間)

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日121日】・週休2日制(原則 土曜日・日曜日)・長期休暇(GW・夏季休暇・年末年始休暇)各9~11日程度・有給休暇 22日~26日(初年度は入社月に応じ付与、2年目以降毎年4月1日に26日付与)・その他  産前産後休暇・育児休業・介護休業・裁判員特別休暇 等

応募方法

応募資格 【必須】
・品質管理・品質保証・技術・生産技術いずれかの実務経験(5年以上)

【尚可】
・クレーム対応経験のある方
・データ解析力
・QC検定2級以上
・IATF16949の知識をお持ちの方
・英会話/英文能力

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 トヨタバッテリー株式会社
所在地 〒431-0422
静岡県湖西市岡崎20
事業内容 ■事業内容:
PHEV・HEV用ニッケル水素蓄電池、リチウムイオン電池、BMSの開発・製造・販売
代表者 -
URL https://www.peve.jp/
設立 年1996年12月
資本金 20,000百万円
売上 243,100百万円
従業員数 4,693名
平均年齢 36.5歳
主要取引先 -
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