正社員
【職務概要】
ホールディングスの人事担当として、新卒採用を中心に担当していただきます。
将来的には、幅広く業務を担っていただく予定です！
【職務詳細】
■新卒採用
→企画、立案～運用
■広報
■教育研修・福利厚生
☆徐々に下記の総務人事系の業務を幅広く担っていただきます。
・給与計算
・労務管理
・法務業務
・各種保険
～教育～
入社～2ヶ月：先輩社員から、OJTを通して丁寧に引き継ぎをしていきます！
2ヶ月～ ：採用担当として裁量を持って働けます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県習志野市東習志野1-6-17 京成本線「実籾」駅から徒歩17分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～480万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※条件変動なし) ■福利厚生： 通勤手当（上限：28000円）、家族手当（子供1人：5000円）、寮社宅、退職金制度（勤続3年以上） ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土日）祝、年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、長期休暇制度、アニバーサリー休暇、夏期休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事としてキャリアアップされたい方 ～WLBを整えやすい環境です！～ →基本的に自身の裁量で業務を進めていただけるため、 好きなタイミングで休暇の取得が可能／残業をしないことも可能！ 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 航空集配ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒275-0001 千葉県習志野市東習志野1-6-17 |
| 事業内容 | 当社は、昭和45年（1970年）に日本初のエアカーゴ専門輸送企業としてスタートし、以来、航空貨物地上運送のパイオニアとして一歩、また一歩と、地歩を固めてきました。 現在、成田、関西、中部、福岡の主要な国際空港の事業所をはじめ、3大都市圏への引越の事業所など、13か所に拠点を構え、それぞれが地域に密着し、独自の強みを活かして事業を展開し、当社を支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.shuhai.co.jp/ |
| 設立 | 年2008年02月 |
| 資本金 | 8百万円 |
| 売上 | 1,075百万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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