正社員
＜業務内容＞
空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。建設後の入居者へのご案内､建物の管理までを行い､一括借上システムによる､オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。
■ 新規開拓・・・計画に基づき訪問
・一日当たりの有効な初訪活動時間は２時間を目安
・「見込候補」発掘件数：一週間に１０～１５件程度
■再訪
初訪時に発掘した見込候補宅に複数回の継続訪問をかけ、
見込客と判断するかを決めるための活動プロセス。
・再訪は少なくとも２～３回以上行くことが必須。
■夜訪
夜に訪問することは、営業活動においては重要な販促活動。
昼間では打診し得ない相手の本音、家庭の状況等がつかみ易く、
結果、受注促進が最もかかり易いので、非常に重要な部分。
・19時30分終了を目処に夜訪実施。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ 全国の営業所から、あなたの希望を踏まえて決定します。 ※原則、転居を伴う転勤はありません（管理職は転勤あり） ※車通勤可（社有車貸与） ※受動喫煙対策あり ※支店ごと常に募集人数の変動があります。配属希望支店の空き状況は、ご応募時にご確認ください |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞ 月給26万7000円以上＋営業成果（契約金額）に応じた歩合給＋賞与 …… 各種新人賞あり！最大50万円 …… 新人賞A：入社7カ月以内の1件契約ごとに50万円 新人賞B：入社8カ月目～10カ月以内の1件契約ごとに20万円 新人賞C：入社11カ月目～15カ月以内の1件契約ごとに10万円 ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■交通費支給（ガソリン代支給） ■社有車貸与 ■退職金制度（勤続3年以上） ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株会制度 ■資格取得補助制度 ■資格手当（入社時に宅建を保有している場合、また入社後に取得した場合も5万円の一時金を支給） ■社内表彰制度あり ■自社物件入居制度（引越し祝い金10万円／毎月1万円／家族帯同者3年間、独身者2年間） ■各種研修制度（導入研修／先輩社員の同行研修／ロールプレイング研修等） ■U・Iターンサポート（休日・休暇欄下参照） ■勤務地限定制度 ■自動車通勤OK（社有車貸与） ■定年延長制度（定年は60歳） |
| 休日・休暇 | ＜勤務時間＞ 【フレックスタイム制】 基本就業時間例 9：00～17：30（1日の標準労働時間／7時間30分） フレキシブルタイム 7：00～11：30、15：30～20：00（コアタイム 11：30～15：30） ※平日は19：30を目安に帰宅 ＜休日休暇＞ 年間休日125日 ■週休二日制 ※お客様都合などによる土日出勤の可能性あり ■祝日 ■夏季・冬季長期休暇 ■アニバーサリー休暇 ※誕生日や結婚記念日など特別な日に休暇を取れる制度 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休業、介護休業制度 |
| 応募資格 | ＜応募資格＞ 未経験歓迎！！ （約90％は未経験者） ・要普通免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大東建託株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-8211 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21～24F |
| 事業内容 | ■企業概要： 大東建託は、アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。同社が管理する賃貸建物は126万戸。さらに、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,000件と、業界トップクラスの実績を達成することができました。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 竹内 啓 |
| URL | http://www.kentaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年6月 |
| 資本金 | 29,060百万円 |
| 売上 | 1,731,464百万円 |
| 従業員数 | 8,172名 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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