正社員
【職務概要】
（現行）NetKidsから（次期）Hinemosへ変更する案件を担当いただきます。
【職務詳細】
・基盤更改に伴い、新基盤上に監視システムを構築します。
・ゲストOSのLinux上にHinemosを導入し、監視及びジョブ設計を実施します。
・作業工程は、要件定義からサービス開始までとなります。
（要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験、移行、運用設計、運用引継ぎ）
・参考となるドキュメントが多く存在しており、比較的難易度は低めです。
スケジュール：
・2023.05：要件定義
※在宅メイン（週1品川出社あり）
・2023.06：基本設計
※在宅メイン（週1品川出社あり）
・2023.07：詳細設計、運用設計※在宅メイン（週1品川出社あり）
・2023.08：構築、単体試験
※兵庫県（明石）にて作業
・2023.09：結合・総合試験
※兵庫県（明石）にて作業
・2023.09：サービス開始
※兵庫県（明石）にて作業
・2023.08～09：運用引継ぎ
※兵庫県（明石）にて作業
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県明石市 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：300万～770万円 月給制：月額214285円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、退職金制度、ヨコタアカデミー制度、引越費用サポート(規定有)、社員寮完備、恋活手当、家族おもいやり手当 ■勤務時間：9時00分～18時00分 ※配属先により変動有 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日※配属先により変動あり】週休2日制（土日）、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始、記念日休暇、育児、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Hinemos(監視、自動化)の設計、構築経験者 or ・JP1やsystemwalker等の(監視、自動化)設計、構築経験者 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・要件定義～のご経験 ・出社、出張に抵抗のない方 ・長期参画が可能な方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヨコタエンタープライズ |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 愛知県名古屋市西区山木1-165ヨコタビル・リアル |
| 事業内容 | 【事業内容】■製造アウトソーシング事業 ■物流事業 ■ITエンジニアリング事業 【会社の特徴】事業開始当初はトラックドライバーの派遣からスタートし、やがて企業体力がつくにつれトラックを購入し自社車両による一般貨物自動車輸送事業に着目。また、原油高が直撃する中でも、エンジニア派遣を主とした製造業におけるアウトソーシング事業を開始し、メーカーとの直接取引をスタートさせることで運送事業を下支えしました。このように、同社は創意工夫により都度変化してきました。日本の製造業をトータルで考え、厳しい時代に生まれ育ったからこそ危機感を常に備え持ちます。その時の時代背景をスピーディーにとらえ、新しいことにチャレンジし続けていきます。 そして同社は、これからもスケールメリットと資金調達力で末永く企業を成長させていくことにより、従業員一同が安心できる、夢のある職場環境を実現していきます。 |
| 代表者 | 横田 成人 |
| URL | http://ca-s.jp/ |
| 設立 | 1996年3月 |
| 資本金 | 4,700万円 |
| 売上 | 47億9600万円(2020年3月現在) |
| 従業員数 | 900名(2023年7月現在) |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | トヨタ自動車?、?アイシン、トヨタ車体?、いすゞ自動車?、川崎重工?、佐川急便?、日野自動車?、ヤマト運輸?他 |
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