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正社員
【職務詳細】
神戸製鋼加古川製作所内にて以下の業務をお任せいたします。
●神戸製鋼所内および外販の機械工事案件の施工管理・監督業務を行う
（客先・ベンダーとの交渉、工事計画策定、見積概算、工事の安全品質管理・工事記録作成、検収処理等）
●室内管理業務
（安全衛生管理、品質・ISO対応、建設業法対応、分野重点課題活動等）
［身につくスキル］
・製鉄所、プラントなどの工事に関する安全・品質・工程管理、指導能力
・安全衛生法ならびに製鉄所内作業ルールに関する知識・知見
・施工管理・監督業務経験
＞＞安心の働きやすさ＜＜
大手のグループ企業のため安定性が高いほか、以下の実積を得ています。
→健康づくりチャレンジ企業／健康経営優良法人ホワイト500／くるみん認定企業／健康いきいき職場スターター認証
福利厚生も充実しており、育児休業取得率100％、配偶者出産時の特別休暇制度など、同社ではプライベートを充実させた働き方も叶います。
風通しも良く、働きやすいという社員からの声も多数ございます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市金沢町1 （神戸製鋼所 加古川製鉄所内） JR山陽本線「加古川」駅よりバス20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～550万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月 ※労働条件変更なし) ■福利厚生： 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、独身寮・社宅費補助制度、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、育児休業・介護休業制度、福祉休暇制度、資格取得促進制度、提携保養施設、退職金制度、交通費全額支給、住宅財形利子補給、メンター制度、団体生命保険、半日休暇制度 ■勤務時間：8：00～16：30／8：30～17：00／9：00～17：30 ※勤務時間は配属先により異なります。 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日：119日】完全週休2日制（土・日 ※祝日のある月は1回程度土曜出勤あり）、有給休暇（1年間で20日の有給休暇を付与 ※初年度付与日数は入社により異なる）、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験 1年以上 ・普通自動車第一種運転免許（MT） ・パソコン基本操作が可能な方（Excel、Word、Outlook） 【尚可】 ・中型自動車第一種運転免許 ・法定職長教育受講者、職長教育 ・作業主任者（足場、酸欠） ・墜落制止用器具の選定等 ＞＞充実のスキルアップ支援＜＜ 「資格取得促進制度」を設けており、会社が認定している資格・免許等については、取得の際にかかったテキスト代や受験料等は会社が負担しています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社コベルコE&M |
|---|---|
| 所在地 | 〒657-0846 兵庫県神戸市灘区岩屋北町4-5-22 |
| 事業内容 | 【KOBELCOブランドで世界展開／東証プライム上場の神戸製鋼所グループ】 ■事業内容： ・各種産業分野の機械、電気計装設備と情報システムに関わる設計、製作、工事およびメンテナンス ・各種法規準拠の圧力容器、塔、槽類、熱交換器の設計、製作 ・プラントの計画、設計、製作、調達、建設、試運転からメンテナンスまでの総合エンジニアリング |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kobelco-em.jp |
| 設立 | 年2004年11月 |
| 資本金 | 150百万円 |
| 売上 | 42,217百万円 |
| 従業員数 | 1,239名 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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