契約社員
【職務概要】
ベンダー管理・アプリケーションメンテナンスの管理・その他の情報プラットフォームなど、同社に必要なコアアプリケーションプラットフォームに関する様々な重要なタスクを実行していただきます。
【職務詳細】
・主要なパートナーやベンダーの管理、技術的な問題のトラブルシューティングと解決
・アプリケーションの保守およびサポート、他の IT部門チーム、関連パートナー、エンドユーザーとの関連作業 (ワークフロー、ダッシュボード、マスターデータメンテナンス関連、及び関連手続き等)
・サーバー監視および管理（稼働時間とデータのセキュリティを保証するため）
・最新のIT技術やトレンドの調査・導入（最新メソドロジー、生成AI、翻訳ツール、ファイル共有ツールなど）
・ERP の実装および展開プロジェクトと連携しての新しいテクノロジーのグループ展開(ローコード、ノンコード、Google Cloudなどのクラウド技術やデータ分析テクノロジー)
・ネットワーク インフラストラクチャの管理・保守
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号 遠五ビル 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～750万円 月給制：月額380000円 賞与：年2回（7月・1月） 昇給：年1回（6月） ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：24ヶ月 契約更新回数の上限：1回 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当：通勤費全額支給、時短勤務、育児休業（男性社員取得実績あり）、資格費用補助制度 ■勤務時間：フルフレックス（コアタイム無し） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 休日日数121日、週休2日制(土日祝日)、有給休暇7日～20日、年末年始休暇、特別休暇、自然電力休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■アプリケーション、セキュリティやネットワーク、サーバー管理、IT 管理操作に関する5年以上の経験 ■会議に参加できる程度の英語力 ■以下のいずれかの資格等を有していること ・情報技術、コンピュータサイエンス、または関連分野の学士号 ・情報技術サービスマネージャ試験 ・基本情報技術者試験 ・応用情報技術者試験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 自然電力株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0062 福岡県福岡市中央区荒戸1-1-6 福岡大濠ビル3F |
| 事業内容 | ■自然電力グループとは： 「We take action for the blue planet/青い地球を未来につなぐ」をパーパスに掲げ、自然エネルギー発電所（太陽光・風力・小水力・バイオマス等）を作るための開発から建設、運営・管理、AIやIoT技術を活用したエネルギーマネジメントシステムの開発といったすべての工程をワンストップで手掛けています。・世界トップクラスの再生可能エネルギー企業であるドイツのjuwi社とのジョイントベンチャーをもち、世界基準の発電所作りを可能としています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.shizenenergy.net/ |
| 設立 | 年2011年6月 |
| 資本金 | 2,591百万円 |
| 売上 | 4525百万円 |
| 従業員数 | 336名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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