NEW 正社員
【職務詳細】
全社共通で利用するコーポレートITに関して企画→設計→構築→運用
におけるエンジニアリングを担当していただきます。
【職務概要】
・ゼロトラストセキュリティを目指したITインフラ基盤構築
・クラウドサービスのInfrastructure as Code化推進
・全社利用のクラウドサービス導入→管理
・社内の業務課題に対する効率化の提案→開発
・社内ITに関するテクニカルサポート(二次対応)
・各拠点のオフィスネットワークの設計→構築
【開発環境。・使用するツール など】
・クラウドサービス:AWS/GCP
・ネットワーク:Cisco Meraki
・サービス:Okta/Azure AD/Google Workspace/Box/Jamf Pro/Microsoft Intune、Workspace ONE UEM、ServiceNow/Kintone/Slack
・管理ツール:GitHub/Terraform/Ansible
・利用言語:Python/Go/Shell Script/Google Apps Scrip
・デバイス/OS:Mac/Windows/Linux/iPad/Andoroid
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F 各線「表参道」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:847万~1288万円 月給制:月額605000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヵ月) ■福利厚生: 交通費支給(10万円/月)、社員持株会、近隣住宅補助制度、在宅勤務制度、出勤日振替制度、開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度、子育て相談制度、サテライトオフィス(徳島県神山町)での短期滞在型開発支援 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~16時00分) ※月2回の全社会議日は9時30分~15時30分とする 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・インフラエンジニアとしてAWS/Azure/GCPなどのクラウドサービス の設計 or 構築の経験5年以上 ・認証~認可基盤 or 情報セキュリティに関する設計/構築した経験 ・Webアプリケーションのシステム設計→運用経験1年以上 ・Python/Shell Script/PowerShell などのスクリプト言語を用いた 開発/自動化などの経験 ・Infrastructure as Code によるシステム構築/運用自動化などの実践 経験 ・GitHub/GitLab などを利用したチームでの開発経験 ・小規模チーム(3~5名)のリーダーとして技術品質を管理した経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | Sansan株式会社 |
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所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F |
事業内容 | ■企業概要: 「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィールアプリ「Eight」、インボイス管理サービス「Bill One」を国内外で提供しています。 |
代表者 | 代表取締役社長/CEO/CPO 寺田 親弘 |
URL | http://jp.corp-sansan.com |
設立 | 年2007年6月 |
資本金 | 6,511百万円 |
売上 | 20,420百万円 |
従業員数 | 1,212名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | -三井物産 -ショーケースティービー -サイバーエージェント -GMOペイメントゲートウェイ -ニフティ -セプテーニ -クラウドワークス -伊藤忠商事 -ニッセン -東急リバブル -吉本興業 など (敬称略、順不同) |
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