正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的には】
■支店の営業戦略の計画・実行（データを用いた確実性のある戦略・分析。）
■営業活動、部下育成（製品に特化した提案営業ではなく、サービスも含めた複合的なソリューション型提案営業を実施。またこれらができる人財の育成。）
■業務改善（生産性のある業務取組の活動。）
課長職（プレイングマネージャー）としてご入社いただき、3年～5年後ほどで支店長になっていただけることを期待します。
【配属組織】
東京支店 31名（5名程度をマネジメントいただく想定です。）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | ※応募書類への顔写真の添付をお願いします※ 【必須要件】 ■営業課長経験（目安：3年以上、5人以上の組織） ■メーカーもしくは商社での経験（業界：エネルギー市場・電子部品・化学・機械部品系） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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