正社員
【期待する役割】
三菱マテリアル株式会社および三菱マテリアルグループ各社から管理間接業務を受託している当社の企画機能および人事総務機能を司る企画管理部にて、実務のリーダーとして業務に携わっていただきます。
将来は管理職を目指していただくポジションです。
【職務内容】
■同社の人事総務業務の遂行及び他実務担当者の業務遂行管理
■グループ会社の人事総務業務（代行業務）の遂行及び他実務担当者の業務遂行管理
■当社の人事制度を含む会社制度全般、会社運営の企画
＜職場環境について＞
三菱マテリアル社とほぼ同様の手厚い福利厚生制度を整備しています。
人事登用制度が確立され、教育にも力を入れており、キャリア形成に自らチャレンジできる環境です。
【魅力】
同社は、三菱マテリアル株式会社のグループ会社のひとつです。
必要な知識／情報／能力をタイムリーに提供できるプロ集団として、三菱マテリアル株式会社をはじめ、グループ内各社から多種多様な業務を受託し、効率的かつ安定的に業務をサポートし、各社の業務効率や経営基盤の強化に貢献しています。
【組織構成】
企画管理部：8名（部長、副部長、非管理職従業員6名）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区北袋町 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Word、Excelの基本スキル ・給与（勤怠管理含む）・社会保険業務経験（5年以上） ＜以下いずれか＞ ・社内制度の解釈、例外取扱可否等の判断を求められる業務 ・業務改革、折衝等総合的な判断を求められる業務 【歓迎要件】 ・人事業務全般（採用～社員情報管理～退職手続き、教育等） ・安全衛生、健康経営、危機管理 ・制度改定等プロジェクトでの主要メンバー経験 ・部下のマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マテリアルビジネスサポート |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ・広告宣伝物、印刷物等の企画、デザイン並びに製作／販売 ・インターネットのホームページの企画立案、制作及び保守に関する業務 ・映像及び画像の企画、製作並びに販売 ・企業の管理部門（人事／給与／総務／庶務／法務等）に関する事務の代行 ・財務書類の作成、財務に関する調査及び立案、並びに会計事務及びデータ入力業務／ファイリング業務／集金業務の代行 ・建築物の保守管理、警備、清掃業務 ・郵便、宅配物、書類等の集配等に係る業務 ・前記各号に付帯または関連する一切の業務 |
| 代表者 | - |
| URL | http://group.mmc.co.jp/mbs/ |
| 設立 | 年2022年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 129名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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