正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【大阪/枚方市】装置の試作開発◆世界TOPクラスシェアの成形設備メーカー/土日祝休/離職率4%
【世界シェアTOPクラスを誇るプラスチック成形用設備メーカー「松井製作所」/離職率4%/拠点16ヶ国61拠点の販売網/土日祝休み/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実】
※2025年3月21日より、年間休日が125日となります。
■業務内容:
自社装置の試作開発担当業務をお任せします。開発部と生産部の間での重要な役割となります。自社新製品の量産体制を構築し、製造コストや品質などに大きく関与していたくポジションです。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・生産ラインや設備の管理、改善
・治具の検討、導入
・工程内で発生した不良の改善策の提案、実施
■当社の特徴:
◇1912年(明治45年)MATSUIは、医療・理化学機器メーカーとして創業し、1960年代に時代の要請からプラスチック分野へ参入しました。
◇素材の研究開発から樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節などの成形機付帯装置を独自に開発、フルライン自動化システムを国内初の技術として確立し、プラスチック成形合理化機器のメーカーとして世界シェアトップクラスを獲得しています。その後、事業基盤を拡充し、成形用設備システムのトップの地位を益々堅固なるものとしました。
◇1986年からは海外進出を開始し、アメリカ、ドイツ、タイ、中国、韓国、台湾、シンガポール、マレーシア、インドネシア、ベトナム、インド、ブラジル、メキシコ、フィリピンへ拠点網を拡大、15ヶ国50拠点、社員数1,100名と、グローバルな経営体制を築いています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪事業所 住所:大阪府枚方市招提田近2-19 勤務地最寄駅:京阪本線/樟葉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 ※自転車通勤OK ※マイカー・単車通勤不可(環境負荷軽減のため) <転勤> 当面なし 将来的に可能性あり <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~325,000円 <月給> 226,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月/過去実績平均4ヶ月) ■モデル年収(大卒、残業月25時間、賞与年4ヶ月の場合) 30歳:年収4,874,376円 (世帯・扶養無・賃貸) 40歳:年収6,377,068円(世帯・子2人扶養・持家) 45歳:年収8,156,000円(持家) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 家族手当:~26,000円/月※福利厚生その他欄参照 住宅手当:~25,000円/月※福利厚生その他欄参照 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得奨励制度(衛生管理者・電気主任技術者等) ■勉強会(毎週1回、午前中) ■英会話研修制度 ■OJT <その他補足> ■財形貯蓄 ■保養施設 ■社員持株制度 ■住宅手当: <東京>単身賃貸:月16,000円、世帯賃貸:月50,000円、単身持家:月3,500円、世帯持家:月10,000円 <大阪>単身賃貸:月10,000円、世帯賃貸:月25,000円、単身持家:月3,500円、世帯持家:月7,000円 ■家族手当(扶養者):配偶者15,000円、子ども1人目・2人目4,000円、3人目以降3,000円 ■健康診断 ■3大疾病補償保険制度 ■永年勤続制度 ■社員旅行※国内・海外 ■作業服支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ■有給休暇:入社時5日、半年経過後5日付与 ■夏季・年末年始・GW休暇(会社カレンダーに準ずる) ■産前産後休暇・育児休暇(実積あり)、介護休暇、永年勤続休暇、特別休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設備開発、生産技術等の実務経験 ・図面の読み書きが出来る方 ・第一種運転免許普通自動車(AT限定可) ・金属加工関連における製造オペレーター経験者(5年以上目安)※自社開発部門や積算担当、協力会社に対し交渉ができれば可 ■歓迎条件: ・設備機械の生産技術経験 ・グローバルな生産拠点を指導出来る方 ・英語/その他語学スキル <語学補足> 【歓迎】英語/その他語学力をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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