【クレシード株式会社】【第二新卒歓迎】IT営業～既存メイン/平均残業20h/リモート可◆すべてのお客様を大事にする社風【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【第二新卒歓迎】IT営業～既存メイン/平均残業20h/リモート可◆すべてのお客様を大事にする社風


【業界未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリアチェンジ歓迎/IT業界で長期的なキャリア形成が叶う環境】

■職務内容：※変更の範囲：会社の定める業務
既存ユーザーの深耕営業、セミナー参加企業のフォローアップ、お客様や協業パートナー各社からの紹介による新規開拓などを行ないます。
深耕営業8～9割、新規開拓1～2割程度です。
お客様の多くが中堅中小企業となり、情報システム室やシステム専任者等を置かない企業が殆どですので、ICTに関する様々なお困りごとのご相談をお受けします。
商材ありきでなく、お客様のニーズ、要件に準じて最適なソリューションを提案、ご提供していく...、コンサルティング的な営業スタイルとなります。

■業務詳細：
●基幹業務システムの提案／販売（受託開発／パッケージ）
●各種サポートサービス、クラウドサービスの提案／販売
●ホームページの企画提案／販売
●各種ハードウェア／ソフトウェア／サプライ品の販売など

■組織構成：
テクノロジーソリューション営業一部（5名）
部長（50代男性）
メンバー：30代男性1名、20代男性1名、20代女性1名

■働き方：
残業時間は平均で20時間程度です。業務に支障がない限り、上長承認の下、テレワーク勤務も可能です。

■チャレンジできる環境：
同社はここ3年で若手を中心に社員数が増え、女性社員比率も上がってきています。
新たな商品・サービス開発、新たな市場開拓をグループ各社とも取り組んでいますので、若手社員でも裁量を持たせ、さまざまなチャレンジできる環境を用意しています。

■キャリアパス：
弊社では役割等級制度を導入しており半期ごとに上司と目線合わせをしながらキャリア形成をしていただきます。その為納得感を持った状態でキャリアアップしていただくことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】