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【株式会社エクソル 】【豊洲】太陽光施工現場の品質・安全管理/年休126日/出張少なめ/残業代別途全額支給/残業月10時間【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エクソル  求人更新日:2024年11月4日 求人ID:37059018
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【豊洲】太陽光施工現場の品質・安全管理/年休126日/出張少なめ/残業代別途全額支給/残業月10時間


~残業10時間/脱炭素化に向けた日本の再生可能エネルギー業界(太陽光発電分野)をリードする存在/太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業/3年で売上130%増加中/年間休日126日(土日祝)/教育制度充実◎~

■職務内容
太陽光発電設備構築工事における品質検査および安全管理をお願いします。
現場にて安全管理品質管理状況を評価し、現場管理者へフィードバックを行う。
■ミッション:
工事品質を高めつつ、安全基準も高水準に保った工事環境を整えることをミッションとしています。
施工現場にご訪問頂き、弊社が定める品質・安全基準を満たしているか確認を行い、是正指導を行ってもらいます。

■働き方:
出張頻度:月3~4回(1回の出張/1泊二日)
外出頻度:週3~4程度
残業:10時間程度

■教育体制:業界未経験者でも安心の教育体制が整っております。
・入社後弊社独自の研修を用意しており、会社全体についての研修を3日程度、太陽光発電システムの仕組みや制度など職種事の研修等約2週間にわたり学びます。
・その他、自社が運営する発電所の見学、経験豊富な社員や外部講師の講義、製品勉強会やフォロー研修なども充実しています。

■太陽光業界の将来性:
「2050年カーボンニュートラル」に向け、各自治体でCO2排出実質ゼロ表明を行っています。
水力発電や風力発電など、様々な再生可能エネルギーがある中で、法人個人問わず、手軽に安く始めることができるのが「太陽光発電」の特徴であり、
東京都などでは2025年4月以降から太陽光パネルの設置義務化が予定されている事から需要が拡大しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
豊洲オフィス
住所:東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア5F
勤務地最寄駅:地下鉄有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
【通勤方法】
電車 or 社用車通勤
※ご希望を配慮した上で最終面接時に決定

<転勤>
当面なし
当面は予定しておりませんが、将来的に転勤の可能性があります。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験や前職の年収等を考慮し、決定します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
《モデル年収》
入社2年25歳 スタッフ/490万円
入社7年32歳 係長/660万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:配偶者10,000円、その他5,000円
住宅手当:家賃補助手当(当社規定による)
寮社宅:転居を伴う異動に限り手当あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中退共

<定年>
60歳
定年再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(上限30万円)■XSOL検定
■入社時研修(3日間)■XSOL研修(1週間/電気や太陽光の基礎学習)
■営業研修・工事研修(該当者のみ)■部門でのOJT ■製品勉強会

<その他補足>
■社員表彰制度(リフレッシュ休暇の付与や賞金の授与あり)
■従業員持株会(奨励金あり)
■歓迎会、送別会補助(当事者5,000円/1回限り)
■役員懇親会
■忘新年会補助(1人5,000円)
■リロクラブ(福利厚生俱楽部)
■定期健康診断
■インフルエンザワクチン補助
■育児短時間勤務制度(小学校1年まで)
■業務用パソコン、スマホ、モニタの貸与
■企業型確定拠出年金
■慶弔見舞金
■資格取得支援(合格時には受験料や報奨金を支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

・土曜 日曜 祝日(完全週休2日制)
・夏季休暇、冬季休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・施工管理経験(電気 or 建築)
・施工現場で安全管理・品質管理に関わる評価経験

■歓迎要件
以下の資格をお持ちの方
建築工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、安全衛生推進者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エクソル
所在地 〒604-8152
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町659
烏丸中央ビル
事業内容 ■企業概要:
エクソルは、太陽光発電業界を牽引する唯一無二のパワー・イノベーション企業です。2019年一般社団法人太陽光発電協会(JPEA)理事会社に就任。2020年には事業理念「XSOLUTION」を策定及び太陽電池モジュール累計販売数2GW突破しました。
代表者 鈴木 伸一
URL http://www.xsol.co.jp
設立 年2001年1月
資本金 100百万円
売上 22,363百万円
従業員数 315名
平均年齢 38歳
主要取引先 -
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