正社員
掲載予定期間：2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【リモート併用可能／大阪】 データサイエンティスト～転勤なし／年間休日125日／web面接可能～
お客様の抱える課題を解決していくために、ご依頼に沿って
コンサルティングから統計解析・AI活用までを一貫して行っております。
■採用背景
同社では微経験や未経験を多数採用しております。そのなかで、若手メンバーを引っ張っていけるような中間層の社員を募集しております。将来的にリーダーポジションとしてご活躍を希望していらっしゃる方大歓迎です！
■業務概要
・課題解決のためのコンサルティング
・データサイエンスプロジェクトの推進
・データサイエンスの企業内製化支援
■業務詳細
・ビッグデータの分析
（データ収集～抽出～加工～集計～可視化～特徴の発見～業務への活用）
課題とする業務の分析⇒内製化⇒自動化など効率化への流れを目指した業務改善の支援をお願いします。
・データ基盤の構築・運用
・分析に必要なデータの変換と整備の提案。
・データ蓄積のためのDWHやデータレイクの設計、構築、実装作業
■主要クライアントの業種業態
工業、製造、通信、通販、金融、保険など様々な業界でビッグデータを保有している企業
■主な開発言語・使用ツール
＃ 開発言語：Python、R、SQL、他
＃ 使用ツール：SPSS Modeler、Tableau、PowerBI、Spotfire、Azure、AWS、GCP他
※上記は、業務に入られてから十分学んでいくことができます。
これ以外の言語・ツールも実務では使用しています。
■当社の特徴
・テクノロジーと人の協働を創造する上でのデジタル戦略とHRの有効活用をクライアントと一緒になって考える「働くをデザイン」する集団です。“IT”を軸とした幅広い事業の融合により、お客様のあらゆる課題に対して多角的な解決策を提案しています。
・業務可視化やRPAソリューションによる業務改善、ITソリューション、データ活用による売上増加やコスト削減の実現を支援するデータサイエンス、データサイエンティストやエンジニア育成の教育・研修サポート、また、ITサポート／事務やDXコンサルなどを展開しています。
・ヒューマンリソースとデジタルソリューションの融合によるトータルサービスを活用した「新しい価値」の創造・創出により、お客様の課題を解決し、“本来やりたいこと”の実現を支援することを強みとしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー25階 勤務地最寄駅：梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 本人の希望がある場合は転勤あり、ない場合は転勤はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～392,000円 固定残業手当/月：60,000円～108,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度（選択制退職金制度） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場でのOJT中心となります。 資格取得支援の制度があります。 ＜その他補足＞ ■役職手当、出張手当（社内規定あり） ■資格取得手当：資格取得を目指す方に受検料を支給します。 ■結婚祝い金、出産祝い金 ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ■共済会制度 ■社員表彰制度 ■時短勤務制度あり（育児中の方などが対象） ■社員持株会 ■フレックスタイム制度、テレワーク制度（社内規定あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇（4日）、自己研鑽休暇（3日）、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇・育児休暇（男女いずれも取得実績あり） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： データ分析やBIツールを使用した可視化や統計解析などの実務経験 ■歓迎要件： SQLを用いた実務経験 何らかの業務内でのデータ分析の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ワークスアイディ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F |
| 事業内容 | ▼主な事業内容 データドリブンコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング DX HRコンサルティング デジタル人材育成 |
| 代表者 | 池邉 竜一 |
| URL | https://www.worksid.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 69億500万円（2021年3月期実績）←66億7434万円（2020年3月期実績）←59億9047万円（2019年3月期実績） |
| 従業員数 | 1,515名 |
| 平均年齢 | 35.1歳 |
| 主要取引先 | 有名・優良企業：約900社 |
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データサイエンティスト（AIエンジニア）
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