正社員
【職務概要】
同社にて国内に向けたデジタル領域のBtoBのWEBマーケティングの戦略立案・施策実行を担当していただきます。
【職務詳細】
・WEB広告の運用(KPI設定、外注管理)
・WEBコンテンツの企画・制作・保守管理 ※ベンダーの協力を得ています
・コンテンツマーケティングの実施(コラム・DM制作)
・企画立案から効果検証、改善までの一連のPDCAサイクルの実行
【キャリアパスのイメージ】 基本的には、仕事の属人化を防ぐためにローテーションを想定しています。マーケティングコミュニケーション領域での、幅広い経験ができる環境とも言えます。
(例:主任、係長クラス入社のキャリアモデル)
・1年目:施策運用実施担当(WEBサイトまわりの改修、コンテンツ作成など)
・5年目:グループ長、オンライン施策の責任者を目指し、全体のKPI管理を行う
・10年目:部長、オンライン・オフライン施策のマーケティング責任者を目指す
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 各線「田町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~650万円 年棒制:月額300000円 賞与:業績年俸:年3回(6月、12月、3月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 時間外手当、家族手当(25,000円まで)、住宅手当(3,000~36,000円)、勤務地手当(30,000円まで)、健康増進アクション(2,000円)、前払い退職金、借上社宅、慶弔見舞金、レクリエーション、財形貯蓄、ヘルスケア、サトーグループ共済会、持株会など ■勤務時間:8:50~17:45※フレックスタイム制有 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制(土・日・祝日)、有給休暇(初年度10日)、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日 |
応募資格 | 【下記要件の内、2点以上満たしている方】 ・Webサイト全体の目標達成状況を把握するための指標が解かる事(数字が解かる事) ・マーケティング業務(オンライン施策)の経験(1年以上) ・データ分析を行って施策のPDCAサイクルを回した経験(1年以上) ・事業会社でのリード獲得(オンライン)施策の企画・実行経験(1年以上) →オンラインは、WEBでもSNSでも幅広くOK! 【歓迎】 ・BtoB領域デジタル広告の運用経験 ・BtoB領域コンテンツマーケティングの制作経験 ・Google Analytics、Account Engagement等を使用した分析経験 ・WEBページの編集経験(CMS使用可) 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | サトーホールディングス株式会社 |
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所在地 | - |
事業内容 | 【事業内容】■バーコード、2次元コード、RFID(ICタグ・ラベル)などを利用した自動認識システムの提案及び、ハードウェア、ソフトウェア、およびサプライ製品の開発、製造、販売■磁気カードを使ったポイントカードシステムの提案、カードリーダライタ販売、およびサプライ製品の製造販売 他 【会社の特徴】同社グループは、1940年の創業以来、「あくなき創造で、社会に貢献する」という理念のもと、革新的な商品・サービスを世に送り出してきました。 1981年、手入力を介さずに一つ一つのモノを認識できるバーコードが普及すると、熱転写方式バーコードプリンタを開発しました。以来、同社はバーコードやICタグなど自動認識技術の発展とともに歩み続けてきましたが、根底にはいつも「世の中のお役に立ちたい」という創業者の志がありました。 町工場から出発した同社も、20カ国以上で拠点を持つようになりました。今後も「自動認識ソリューション事業で世界ナンバーワンになる」というビジョンの実現にグループ一丸となって果敢にチャレンジしていきます。 |
代表者 | - |
URL | - |
設立 | 1951年5月 |
資本金 | 84億円(2021年3月31日現在) |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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