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正社員
オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性を鑑みて配属先は決定いたします。
【職務詳細（一例）】
●スコープ管理 ●スケジュール管理
●品質管理 ●調達・資源管理
●コスト管理 ●リスク管理
●ステークホルダーとのコミュニケーション管理
＜事業一覧＞
同社は社会課題を以下の7つにセグメントし、解決に向けて事業展開をしています。
■デジタルデバイド：デジタルシフトソリューション事業部／デジタルトレーニング事業部／DXラーニング事業部／DXコンサルティング事業部／自治体DX事業部
■人手不足：テックソリューション事業部／リモートソリューション事業部／セールスソリューション事業部
■教育格差：教育ICT事業部
■社会保障：ライフスタイルソリューション事業部
■産業創出：ビジネススタジオ
■地方創生 ■エネルギー・環境問題
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F JR山手線「渋谷」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：391万～705万円 月給制：月額327000円 賞与：無し 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(1～6か月（給与変動なし）) ■福利厚生： 交通費全額支給、社内親睦会、表彰制度（年1回の決起総会で活躍しているメンバーを表彰）、成長支援制度、副業可（※申請制）、禁煙 ■勤務時間：10時00分～19時00分、フレックスタイム（※コアタイム：10時～15時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】、土日祝相当、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、出産・育児休暇（★男性社員の育児休暇取得実績もあり） |
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかをお持ちの方 ■プロジェクトマネジメントスキル └開発、進捗管理は問わない。自社PJ・他社案件を管理してた人 └チームリーダー以上（2名以上） ■クオリティ管理スキル └資料作成などの成果物に関するクオリティ管理 ■PCスキル（Google Workspace スキル中級以上） 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語スキル ・トレーニング／研修領域での業務のご経験 ・外資系企業のプロジェクトマネジメントを請け負ったご経験 ・社会情勢にアンテナを高く張られておられる方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エージェント |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F |
| 事業内容 | ■事業概要：株式会社エージェントは2020年4月にTOKYO PRO Marketに上場を果たし、向こう10年を第3創業期と位置づけし、事業推進を行なっています。 そして、この10年で新規の社会課題解決につながる持続成長事業を300件創出する、”ソーシャルビジネス300”を掲げており、日本を代表するソーシャルベンチャーを目指しています。 現在当社は12年連続増収を達成しており、社会の困ったを解決するためにソーシャルビジネスを安定的に生み出す構造創りに取り組んでいます。 |
| 代表者 | 代表取締役 四宮 浩二 |
| URL | http://www.agent-network.com |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,000百万円 |
| 従業員数 | 134名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | Google Inc. 株式会社NTTドコモ ソフトバンク株式会社 株式会社博報堂 株式会社電通 三菱UFJニコス株式会社 株式会社ジェーシービー Niantic Inc. 他 ※順不同 |
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