正社員
【職務概要】
親会社ヒューリックおよびヒューリックリート投資法人等が保有する建物の管理およびテナント対応。オーナーの代行として担う業務範囲が広いのが特徴。
【職務詳細】
1.建物維持・保全につき、建物・設備管理技師と協働して対応策
を立案し執行。
2.オーナー代行として、建物管理に関する親会社内の手続きの
一部を担う。
3.建物の収支管理
4.テナント管理（各種要請対応等）
5.リーシングは親会社対応
【建物維持・保全の企画】
・計画工事等におけるテナント対応窓口
【オーナー代行としての稟議等手続等代行】
・テナント対応等における、親会社内稟議手続等の代行
【建物収支管理】
・適正な賃料および管理コスト実現に向けた対策立案と実行
・マンスリーレポート作成
【テナント対応】
・テナントからの各種要請への対応・テナント宛債権管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋小舟町13-8 東京メトロ日比谷線「人形町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:現時点では想定しておりませんが、可能性はあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：あり 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 健康保険（みずほ健保）、厚生年金、雇用保険、労災保険、昼食支給、ベネフィットステーション（宿泊費補助）、介護支援サービス、交通費、退職金制度 ■勤務時間：9時00分～17時15分（実働：7時間15分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇3日～20日（入社年は入社後１ケ月目より３～２０日付与、２年目以降は２０日）、年間休日数120日、年末年始（12／29～1／3） |
| 応募資格 | 【必須】 ・宅地建物取引士 ・オフィスまたは商業不動産のPM経験3年以上 【尚可】 ビル経営管理士資格 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヒューリックビルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町13-8 |
| 事業内容 | ■事業概要： 50年以上にわたるヒューリックの賃貸不動産管理業務で培ったノウハウを生かし質の高いプロパティマネジメント業務を提供しています。 |
| 代表者 | 前川 和広 |
| URL | https://www.hulic.co.jp/corporate/associated/management.html |
| 設立 | 年1960年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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