正社員
【職務概要】
主に企画関連業務の実務をお任せします。
業務理解・習得の期間（3～6ヵ月程度）はOJT併用、適性も考慮し担当業務をアサイン予定です。
【職務詳細】
＜企画・管理関連業務＞
・中期経営計画の事務局運営（策定・進捗管理等）
・年次予算／施策の事務局運営（策定・進捗管理等）
・各種会議体の事務局運営（リスク管理委員会等）
・組織誘導サポート
＜全社課題解決、仕組み作り関連業務＞
・経営課題全般の解決策検討サポート
・個別案件対応（例：需要減退対策、補助金探索、各種渉外など）
【期待役割】
・経営幹部、事業部、工場、研究所、本社部門との段取り策定・調整
・中計、予算、各課題解決の計画・進捗状況の各会議体報告
・計数集計、解析、施策検討
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都台東区浅草橋1-22-16 ヒューリック浅草橋ビル8階 各線「浅草橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～670万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度、確定拠出年金制度、社員表彰制度、懇親会補助金制度、社内クラブ活動補助金制度、資格取得制度、大学留学制度、保養所（草津山荘）所有、団体長期損害所得補償制度（GLTD）、寮社宅制度、引越し補助制度 他 ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：75分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日（2024年度 ※夏期休暇、年末年始休暇含む）、完全週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒以上 ・文章作成力、及び基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）のある方 ・事業会社の管理部門での経験 【尚可】 ・計数管理、財務、人事・組織、マーケティングなどの基礎知識がある、もしくはその習得に意欲がある方 ・プロジェクトマネジメントの知識や経験、もしくは習得意欲がある方 ・化学もしくは化学工学履修経験、もしくは知識の習得意欲がある方 ・語学力（英語）がある、もしくは習得意欲がある方 33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東洋合成工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒272-0012 千葉県市川市上妙典1603 |
| 事業内容 | ■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toyogosei.co.jp/ |
| 設立 | 年1954年9月 |
| 資本金 | 1,618百万円 |
| 売上 | 31,956百万円 |
| 従業員数 | 887名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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