契約社員
【職務概要】
鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油等を取り扱う
独立系総合商社である同社において、
コイルセンターの管理業務をお任せします。
【職務詳細】
工場の安全管理支援、人材育成支援、設備支援などが主な業務となります。
※コイルセンター：
コイルと呼ばれる鉄板をロールした
製品の保管・鉄板への加工（レベラー・スリット）を行う工場
■業務の特徴：
入社後は東京本社または大阪本社にて研修、その後実務研修として
滋賀県内のコイルセンター、他で実務研修を行います。
研修終了後は海外（国は未定）コイルセンターへ赴任となります。
また、海外赴任までの期間は実力に応じて、
6ヶ月から数年後を想定しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座」駅より徒歩1分 東京メトロ日比谷線「築地」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～800万円 月給制：月額458333円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：※正社員登用の可能性あり 通算契約期間の上限：3ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（月5万円まで）、こども手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄、社内貸付金、互助会 等 ■勤務時間：8時45分～17時00分 休憩時間：60分（12時00分～13時00分） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度10日、6年以上20日）、特別有給休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・鋼材、もしくはそれに近しい商材を扱う工場での勤務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-8585 大阪府大阪市中央区伏見町4-3-9 HK淀屋橋ガーデンアベニュー |
| 事業内容 | ■事業概要： 同社は鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械などの商品を幅広く扱う独立系総合商社です。特に鉄鋼事業は、同社全体の売上高の50％を占めており、同社の基幹事業となっております。この分野においては質・量ともにトップレベルを誇っております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年4月 |
| 資本金 | 45,651百万円 |
| 売上 | 2,431,980百万円 |
| 従業員数 | 1,656名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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