NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【埼玉/転勤なし】オフィスビル等の設備施工管理~年休125日・資格補助充実・45年連続増収中~
【最先端技術を活用しビルの明日を守る仕事/創業以来45年連続増収の優良企業/平均年齢34.5歳の風通しの良い風土/年間休日125日で仕事とプライベートを両立してキャリアアップ出来る環境】
■業務内容:
当社にて計装関連の施工管理を担って頂きます。首都圏を中心とした大型のオフィスビルや複合施設の案件が多く、誰もが知っている有名施設を多数手がけています。地図に残る仕事のため大きなやりがいに繋がります。
■働き方:
プロジェクトが始まると直行直帰スタイルが基本となり、事務作業に関しても最寄りの事業所で対応することができるため時間を効率良く使うことが可能です。(必要があれば社用車や借り上げ社宅を手配)
■就業環境:
残業は全額支給されますが、残業の削減や年5日の有給取得の義務化で、より多くの有給取得奨励を促進し、上長による管理が徹底されている環境です。また当社の平均年齢は34.5才で風通しの良い環境であり、産休から復帰して活躍している社員もおり、社員の働き方改善に取り組んでいます。将来的には新卒、20代~40代まで幅広く在籍している組織において、マネジメントの役割を担って頂くことを期待しています。
■当社の魅力:
(1)創業以来45年連続増収で、有名施設を多数担当:
創業以来45年連続増収など安定の経営基盤があります。手がけた案件は数多く、東京駅周辺や横浜みなとみらいエリアの著名ビル群をはじめ有名な大型オフィスビルや複合施設も多数含まれています。一般的に15年~20年で修繕・リニューアルの需要が発生すると言われる中で、ストックビジネスも重要な経営基盤として拡大しています。特にメンテナンスは年間契約がほとんどのため、安定したストック型ビジネスとして寄与しています。
(2)スキルアップやキャッチアップの研修が充実/各種資格補助制度あり:
社員のスキルアップ・キャリアアップを全面的にバックアップしており、技術的な研修プログラムを用意し、キャリアに応じた階層別の研修も行っています。また、資格取得のための受講料や受験料などの補助制度を整備し、取得時には資格取得奨励金を支給するなどスキルアップが可能な環境です。会社内も風通しが良く、自由に意見を言い合える雰囲気となっており、働きやすい環境となっています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 期間中、条件面に変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:50分(12:00~12:50) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 北関東営業所 住所:埼玉県さいたま市大宮区宮町4-138 金周ビル 7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※条件については年齢・経験をもとに決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:1万2000円 子供:4000円/人 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 技術認定制度、ライセンス取得制度、技術研修、階層別研修、通信教育、外部セミナー、各種資格補助制度あり <その他補足> ■財形貯蓄 ■資格取得支援(全額会社負担、取得後奨励金も支給) ■退職金制度 ■在宅勤務制度 ■ベネフィットステーション各種サービスの利用 ■産休取得制度・育休取得制度 ■確定拠出年金制度 ■社員旅行 ■社内レクリエーション その他各種制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■土曜、日曜(現場都合で休日を振替える場合がございます)祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、その他特別休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施工管理経験(電気、設備、空調、衛生) ・設備メンテナンス経験(第二種電気工事士をお持ちの方) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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