正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【大阪・受託請負】ITコンサルタント ※組織立ち上げ/顧客提案やPMが得意な方向け
【年内で転職を決めたい方向け】
12月入社いただければ、来年7月の賞与満額支給可!年内に転職を決めませんか?
~日本を代表するインフラベンダ出身者達と共に、受託事業の立ち上げを担っていただける方を募集します!~
■業務内容
製造メーカー/エンタメ系/物流系など幅広い業界の顧客に対してコンサルティングを行い、その後のシステム設計・開発、Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多様なプロジェクトマネジメントもご担当頂きます。
提案~要件定義~設計~開発~保守運用業務など全フェーズを担っております。
■案件事例:
以下顧客の社内DX化案件をご担当いただきます。
お客様のご要望を形にして、実行する段階までご担当いただきます。
・大手自動車メーカー様とサプライチェーン関係会社様
・病院様
・大手ゼネコン会社様
■こんな方へおススメ
・新拠点にて組織立ち上げに関わり、自身の力を試したい方
・キャリアが上がり、管理系のみで技術に戻りたい方
・エンドユーザーの本質的な課題を解決したい方など是非ご応募下さい。
■SIとの比較
・OS最大手の同社は開発人材リソースが社内に十分あるので、外部会社の管理や人手不足で納期に間に合わず炎上するといった事がありません。コンサルティングもPMも技術もやりたい人にはぜひともおススメの求人となっております。
■評価制度:
人事考課時のポイントは以下3点です。年齢・経験年数に左右されない評価制度となっております。
(1)コンピテンシー評価=付加価値の高い業務アウトプットの有無・納期の厳守・チームの士気を高める積極的行動など
(2)会社貢献度=研修講師の実施・イベントの企画実行・採用協力など
(3)自己評価=自己目標達成率・上長評価
■言語&フレームワーク:
Java、JavaScript、C#、Python、jQuery、PHP、C++、HTML、CSS
Python、ObjectiveeC、Swift、Kotlin、VB
Spring、Django、Node.js、.NET、Laravel、Cake、Selenium
■DB:Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL など
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ご経験に応じ、契約社員スタートをお願いする場合がございます。(半年後、正社員登用面談。登用率99%) <試用期間> 3ヶ月 勤務条件などに差異はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新大阪オフィス 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-1-14 住友生命新大阪北ビル2F 勤務地最寄駅:新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 相談可能です。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 500,000円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金改定:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者、お子様別々に手当付与) 住宅手当:社内規定により支給 寮社宅:借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修利用 ■受験費用補助 テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト研修等 <その他補足> ■労働組合加入 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金) ■慶弔金制度 ■出張手当 ■キャリアカウンセリング ■提携保養所 ■各種優待サービス |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始、有給休暇(半日休暇制度有り) 夏季休暇、GW、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・5名以上のプロジェクトのPM or PL経験(コスト管理含む) ・大企業向けアプリケーション開発経験5年以上(汎用系を除く) ・社内側、お客様側の双方の視点を持ち、新しい情報を自ら取りに行ける方 ・インフラの知識をお持ちの方(クラウドの知見等) ■歓迎要件 ・新しいチャレンジに積極的な方 ・顧客や現場の課題・改善策の提案経験 ・大規模案件のRFI/RFPへの回答および提案書の作成経験、もしくはRFI/RFPの作成経験 ・顧客上層部へのプレゼンテーション経験 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
---|---|
所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F |
事業内容 | ■事業内容: 主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。 (1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など (2)IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他 |
代表者 | 笠井 嘉明 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
設立 | 年2004年12月 |
資本金 | 483百万円 |
売上 | 728億9,200万円(2020年12月期)←634億4,800万円(2019年12月期)←503億4,400万円(2018年12月期) |
従業員数 | 19,236名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、川崎重工業、SUBARU、マツダ、ダイハツ工業、ソニ-、キヤノン、富士フイルム、三菱重工、三菱電機、NEC、東芝、パナソニック、マイクロソフト、DeNA 他多数(敬称略・順不同) |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。