【パナソニックエナジー株式会社】【淡路島/洲本市】業務改革プロジェクト推進（主任～責任者クラス）◆国内No.1電池メーカー│在宅有り【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【淡路島/洲本市】業務改革プロジェクト推進（主任～責任者クラス）◆国内No.1電池メーカー│在宅有り


担当業務は、複数の部門の方々を巻き込んでの、業務改革プロジェクトの推進と牽引になります。現状の業務やルールに振り回されずに、プロジェクトのゴールを常に意識できる方を希望しています。業務の知識自体は活動の中で習得して頂けますので、学習意欲さえあれば、問題ありません。
■具体的な業務例：
・事業経営方針を元に、プロジェクトのゴールを描きます。
・関係部門への業務ヒアリングによって、ゴールと現状とのギャップを確認し、改革のプランを立てます。
・関係部門にゴールと改革の意義を伝え、関係部門を巻き込んでプロジェクトを推進し、効果が現れるまで運用を見届けます。
■組織ミッション：
地球規模での環境問題や電動化ニーズ等により、二次電池への需要は高まる一方です。それに伴い、当社の事業規模も拡大を続けていますが、これに値する事業方針や運営体制等を構築し改善していく事が、私たち経営企画部のミッションです。その中でDX推進室のミッションは、より大きな価値を生むためのあるべき姿を描き、ルールやプロセスを改革して作り上げる事です。
■職場の雰囲気：
・ベテランから新卒までの幅広い年齢層で、男性女性はほぼ同数のメンバー構成です。
・自身の提案が積極的に活かせる部門です。
【変更の範囲：当社業務全般】

【チーム／組織構成】