NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【兵庫/明石】船を守る防舷材の設計※仕様決定からお任せ/上流工程メインでスキルUP◆官公庁と安定取引
上流工程メイン◎より設計の深いところに携わりスキルアップしたい方へ/『船体取り付け式防舷材』世界シェアNO.1/「安全・防災・環境」に役立つ商品を開発
■業務詳細
大型船舶や漁船が接岸する際に、コンクリートの岸壁で船体本体を損傷しないようクッションの役目をする製品(防舷材)の【設計業務】です。
営業・現場や外部業者との打ち合わせ、仕様決定など上流工程をお任せいたします。
具体的には、既存製品を取り付け場所に設計する「構造設計」となり、強度計算などのご経験を活かしていただけます。
経験を積みますと自らが設計した製品が港湾事業に使用され、かつ経済活動の一端を担うというものづくりの醍醐味を実感することができます。
※入社後は研修制度により、会社の知識や製品素材/製造の基礎を座学、現場 実習で学んで頂く機会もあります。
※基本的には内勤メインですが取り付け工事に立ち合うこともございます。
■入社後のサポート
会社や商品の知識は所属課長や上長がOJTにてフォローするなど、教育体制もしっかりしています。
■組織構成
課長1名、課長補佐1名、課員7名、パート2名の組織
※20代~50代の男女が活躍中
■製品の特徴
・「ゴム+異素材」のハイブリッド技術は、ゴムに金属や繊維などの異素材を組み合わせることでそれぞれの素材の長所を活かし合い、様々な用途や厳しい条件下での使用に耐えられる製品を生み出します。
・船の形に防舷材のカーブを合わせる高度な設計、製造を誇る同社の技術力は世界トップクラスです。2017年度には工業所有権(特許権、実用新案権、意匠権、商標権)を7件出願しました。
■当社について
・1923年の創業以来、一貫して用途開発型の研究開発にて発展してきた中堅メーカー。
・ゴムの可能性を追求し続ける発想力で優位性を獲得しており、TVで特集を組まれるなどメディアからも注目を集めています。
・近年は海外へ積極的に進出しており、マレーシア現地法人設立、ドイツ企業買収等、ドバイや豪州を中心にグローバル企業として更なる飛躍のために事業展開しています。
・公共性の高い事業に多数の採用実績を有しており、主要取引先には国土交通省・農林水産省・海上保安庁をはじめ官公庁や公共団体、大手企業が名を連ね、独自技術と独創的な製品で安定した収益基盤を築いています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は各種手当は支給無となります。 月給(基本給):178,000円~236,600円 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県明石市魚住町中尾1058 勤務地最寄駅:山陽電鉄本線/山陽魚住駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力・前職給を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績計3.6ヶ月) ※会社業績により決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 家族手当:29,000円(配偶者・子2人) 住宅手当:4,000円~7,000円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員教育(入社時/実習含む) ■部門別教育ほか(配属後) <その他補足> ■企業年金 ■財形貯蓄 ■各種イベント(ボウリング大会、ソフトボール大会、釣り大会、ゴルフコンペ) ■クラブ活動(野球部) ■国内・海外出張手当、帰郷手当、役職手当、職務手当、制服手当 ■育児休業 ■家賃補助制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※会社カレンダーによる ■GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・CADを使用した設計経験 ~機械・建築物・梱包材など商材問わず何かしらの設計経験を歓迎~ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | シバタ工業株式会社 |
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所在地 | 〒674-0082 兵庫県明石市魚住町中尾1058 |
事業内容 | ■事業内容: ・ゴム製品及び合成樹脂製品並びにその付属品の製造販売 ・土木、建築、舗装、建具設置、とび土工、電気、管、鋼構造物、しゅんせつ、防水、造園、水道設備、消防施設、清掃施設の各工事業の設計施工並びに維持管理 ・建設資材の研究、開発及び製造販売 ・コンクリート製品の製造販売 ・前各号に付帯する一切の業務 |
代表者 | 柴田 昌弘 |
URL | http://www.sbt.co.jp/index.html |
設立 | 年1923年8月 |
資本金 | 97百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 365名 |
平均年齢 | 41.6歳 |
主要取引先 | - |
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