【シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社】【仙台】介護職員・ヘルパー ◆有料老人ホーム／東証プライム上場グループ会社／月9日休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【仙台】介護職員・ヘルパー ◆有料老人ホーム／東証プライム上場グループ会社／月9日休み


【地域医療に貢献する／月9日休み／資格手当あり】

■業務内容：
有料老人ホームに入居されている方への訪問介護業務をお任せします。事業所は同一建物内にあり施設内勤務が主となります。
・入浴、食事、排せつなどの介助
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務
※車の運転はありません

■その他の業務：
・レクリエーション：あり
・調理：なし
・看取り対応：なし

■夜勤体制：
介護職：12名

■勤務時間補足：
※勤務パターンは下記となります。
07:00-15:30／実働7.5時間勤務／休憩時間 60分
08:30-17:00／実働7.5時間勤務／休憩時間 60分
11:30-20:00／実働7.5時間勤務／休憩時間 60分
16:30-翌09:30／実働15時間勤務／休憩時間 120分

■業務の魅力：
＜運営法人が安定しているため賞与の水準が高いです＞
シップヘルスケアグループとして、全57社の中にシップヘルスケアファーマシー東日本株式会社がございます。母体法人がプライム市場に上場しており、社会的な信用があるので安定した運営を行うことができます。そのため利用者様からも信頼を得ることができ、従業員に還元できるという仕組みを作っているため、賞与の還元率が高いです。
＜職種問わずスタッフの仲が良く、風通しの良い職場環境です＞
様々な職種の方、介護スタッフの方が多く働いておりますので、報告連絡相談を大切にしており、フロアでは常時分からないことを上長へ確認し、指示を仰ぐ組織体制があります。
＜経験豊富な介護士の方からのOJT研修があります＞
・様々な職種の方々がおりますので、連携面を重要視しております。
医療に関する知識面でのサポートは看護師、介護に関する知識でのサポートは介護士など、各職種の方々から学習できる環境となっております。
・一般介護スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】