NEW 正社員
【職務概要】
ファイナンシャルプランナーとして個人・法人のお客様へ生命保険・損害保険の提案をお任せします。
【職務詳細】
生損保など計32社の保険商品の中から、個人・法人のお客様へ最適な保険を提案していただきます。
お客様接点は会社が用意し、経費は全額同社が負担します。
見込顧客の開拓に追われることなく、お客様にじっくりと向き合って提案ができます。
【同社が無償で提供する、アポイントの獲得機会】
(1)子育て世代の方が集まるイベントなどに出店する保険の相談窓口ブース(年間150回以上実施)
…1回のイベントで1人あたり5~15件のアポイントが獲得可能です。
(2)WEBサイトからの問い合わせ、資料請求した方への訪問
…月間300~400件ほどの問い合わせがあります。
(3)他代理店の共同募集によるお客様
…場所、時間が決められたアポイントを提供します。20~40代のお客様が中心です。
もちろん自身が築き上げてきた顧客基盤に対する営業活動も可能で、豊富な顧客基盤があれば、活躍のフィールドはさらに広がります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 15階 各線「梅田」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~1000万円 月給制:月額300000円 賞与:インセンティブ制 昇給:給与査定(年2~12回) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヵ月) ■福利厚生: インセンティブ、資格手当(100種類以上)、確定拠出年金、通勤交通費(上限月2万円 ※社内規定有)、営業交通費全額負担、住宅借上支援制度(賃料の最大50%負担等 ※規定有 )、慶弔金制度、スマホ・タブレット・ノートPC貸与、傷病時休業保障、表彰制度、持株会奨励金 ■勤務時間:9時00分~18時00分or10時00分~19時00分or時短勤務 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 年間休日109日、週休2日制(月8~10日/シフト自己申告制)、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇、アニバーサリー休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・直近3年以内で個人向けの生命保険の営業経験1年以上 ◎オープンな評価制度 役職による目標金額、商品の単価設定、どういう成績として評価されるのか、昇格の基準、インセンティブの支給などに関して社内で全て開示しています。 そのため、お客様の保険料はいくらか、次月のインセンティブがいくらなのかなどを明確に把握できます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ほけんのぜんぶ |
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所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2-53-5 |
事業内容 | ■ZENB HOLDINGS 持株会社とし「金融」「経営」「生活」領域から日本世界を支え、仲間とともに未来を切り拓きます。 ■ほけんのぜんぶ ・生命保険、損害保険募集代理店事業 ■キャピタルパートナーシップ(おうちのぜんぶ) ・不動産コンサルティング事業 ■オネスティ株式会社 ・人材紹介、派遣事業 ■BIZARX ・コンタクトセンター、BPO事業 ■ZENB AGENCY ・マーケティング、広告代理店事業 ■ZENB ACADEMY ・スポーツ事業 |
代表者 | 榎 良尚 |
URL | http://hoken-all.co.jp/ |
設立 | 年2005年9月 |
資本金 | 85百万円 |
売上 | 2300百万円 |
従業員数 | 650名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | - |
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