契約社員
掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)
★JR西日本G【鳥取米子市】建築施工管理・検査◆定年後も働ける！シニア活躍中！残業約30h/土日祝
＜この求人の魅力ポイント＞
（1）JR西日本グループならではの安定感！
（2）働き方◎（年休120日以上・基本土日祝・振休取得100％／長期出張基本なし）
（3）シニア活躍中！年齢に合わせた長期就業が可能！
■採用背景：
JR西日本グループの一員として、JR西日本の約1,200にも及ぶ駅の改修や、線路、駅の中や周辺のショップなど様々な建築に携わっている当社にて増員採用いたします！
■業務概要：
JR西日本の駅舎や付随する建物の修繕工事、リニューアル工事の建築施工管理、建物検査業務をお任せ。
■工事案件について
・線路付近など特殊な対応が求められる駅舎や車庫をはじめとする鉄道運行に必要な建築物、駅員が使用する施設
※鉄道周りの施工は資格取得後に担当
※取得までの年数は1～2年程度
※JR西日本からの受注は7割、グループ会社他民間や自治体からの案件が3割程度
■はたらき方
・月残業30h程度
・GW,年末年始,お盆などは、鉄道利用のお客様が多いため工事はなく、10連休などの長期休暇取得も可能。
・オンラインツール導入で、オンラインMTG実施や施工計画の効率化
・各エリアに支店があり、基本的に長期出張なし
・直行直帰または、支店に出勤後に現場に移動
・案件により一部休日対応が発生する場合がありますが、その際は代休を100%取得
★中途5年定着率96％
■雇用形態
・入社後1年は契約社員での雇用
・入社後６カ月目に上長と面談した上で、正社員登用の可否が判断されます。（直近3年の登用率100％）
★★長期就業・シニア世代の就業を応援します★★
（1）年齢に合わせた継続雇用制度あり！
定年は60歳ですが、65歳まで再雇用制度あり！それ以降もシニア雇用（週3～などのフレキシブルな働き方）し、社員の希望・実績に応じて継続雇用します！
（2）「より」柔軟な働き方が可能に！
…2023年12月より、フレックスタイム制を導入し、拘束時間を減らす取り組みも行っております
■安定性：
・駅舎の修繕で、必ず修繕が発生するため安定。リニューアルは一般的に案件として多くはないですが、修繕は必ず発生しますし、年単位で事前に計画もしています。
・自己資本比率【70％超】の安定した財務体質の企業
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 【契約の更新：有（更新理由：業務習熟度・業務実績に応じ更新）、更新上限：無】 契約の更新：有（本文参照） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 米子支店 住所：鳥取県米子市目久美町211-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ■転勤：一定の配慮をしつつ、必要に応じて転勤を行います。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（24年度5.4ヶ月） 【モデル年収】 ■年収500万円（30代前半/中途入社２年目※経験10年程） ■年収700万円（40代後半/中途入社10年、1級保有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給 家族手当：同社規定により支給 住宅手当：■同社規定により支給 寮社宅：■転勤時のみ（詳細は福利厚生欄に記載） 社会保険：■各種社会保険完備 退職金制度：■確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■1級建築施工管理技士取得勉強会などあり ＜その他補足＞ ■リロクラブ ■入社日に年次有給休暇10日付与 ■資格手当、取得補助金 ■ジョブリターン制度 ■育休・介護制度充実 ■特勤手当 ■寮・社宅：転勤時のみあり（単身赴任もしくは持ち家がある際の転勤時または30歳未満の方にも適用） ■資格手当 一級建築士・1級建築施工管理技士 1.5万円/月 二級建築士・2級建築施工管理技士 7千円/月 その他、住宅手当（2万円/月）、役職手当、扶養手当、通勤手当、特別勤務手当、単身赴任・転居手当、出向手当 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■基本的には土・日・祝が休日となります。 ■その他年末年始・特別休暇・育児休暇・介護休暇 ※工事のスケジュールにより、土・日・祝に勤務するシフトもございますが、振替休日を100％取得いただきます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建築施工管理の経験がある方 ・建築施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方 ※そのほか施工管理経験のある方もご相談ください！ ■歓迎条件： ・RC造建築物の施工管理経験がある方 ・建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方 ・鉄道に関わる建築物（駅舎や付随する建物など）の施工管理経験のある方 ★取得支援制度について ・施工管理技士2級の資格取得へのWEB講習の受講支援を実施 ・JR主催による一級建築士試験対策講座なども実施 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジェイアール西日本ビルト |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3-4-5 |
| 事業内容 | ■事業内容 JR西日本グループの一員として、JR西日本の駅、線路、駅の中や周辺のショップなど様々な建築に携わっている会社です。JR西日本には約1200にも及ぶ駅があり、5000kmにも及ぶ線路があります。それを安全で快適に保つためには、新築はもちろん改築、定期的な検査と修繕などやるべきことは常に存在します。多くの方の生活を支える鉄道だからこそ、やらねばならないことがあります。守り手として誇りと責任を胸に事業に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.jrw-built.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1963年6月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 20,480百万円 |
| 従業員数 | 396名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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