【双日テックイノベーション株式会社【双日グループ】】【東京／在宅可】クラウド・サーバエンジニア◆双日グループ向けITインフラ導入／働き方◎／409【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【東京／在宅可】クラウド・サーバエンジニア◆双日グループ向けITインフラ導入／働き方◎／409


【フレックス／リモート可／400社を超える「双日」グループのICT中核企業】

■募集背景：
双日グループの事業拡大およびDX推進に求められるITインフラとして、マルチクラウド、AIの活用が計画されています。それらの実行にあたり、サーバー、クラウドプラットフォーム領域のエンジニアを募集します。

■仕事内容：
双日および双日グループ向けサーバー、クラウドプラットフォームの設計・構築案件を担当いただきます。具体的には、上級エンジニアとして、要件定義、基本設計を担当いただくと共に、メンバーのエンジニアが作成する詳細設計、手順書・テスト項目のレビュアー役割、エンジニアが担当する構築・テスト作業の確認者を担当いただきます（案件の難易度に応じて、詳細設計や作業を担当する場合あり）。
親会社の双日・双日グループ向けのビジネスですが、単純な下請け構造ではなく、IT部分のデザインや技術支援を担当し、顧客と一緒に考えていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■導入事例：
・国内／海外拠点 SD-WAN・クラウドProxy導入PJ（約50拠点）
・リモートアクセスサービスのグローバル展開PJ（ユーザー数3,400+）
・データセンターfirewallリプレース（3拠点、総台数5）
・仮想化基盤ストレージ装置リプレース
・Azure OpenAI Service を活用したAIチャットの導入　他多数

■身につくスキル：
・ITインフラ構成要素（サーバー・ネットワーク、データセンター・クラウド プラットフォーム）の技術スキル
・エンタープライズ規模のプロジェクト推進経験（国内外ユーザー数7,000名～）
・エンドユーザー特有の業務知識
・エンジニアとしての技術を磨いていただく環境があります（当ポジションにおいてはPM志向ではなく技術志向が高い方を歓迎します）。

■キャリアパス：
経験・技術を高めることで、組織を代表する上位スペシャリスト（シニアプロジェクトマネージャーやシニアITアーキテクト）へステップアップすることが可能です。また、志向に応じてエンジニアからラインマネジメント職 (課長→部長）へ転身することが可能です。

■募集組織構成：
第三SGサービス部 課：ITインフラ導入提案、PM、設計・構築（社員16名）

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】