正社員
掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)
【梅田】法人向けコンサルタント（エリアマネージャー候補）◆HRTechのリーディング企業／在宅勤務◆
◆国内最大級のダイレクトリクルーティングティングサービスである『BIZREACH』を運営する組織での法人営業◆
関西エリアの中堅企業～大企業担当チームで、法人向けコンサルタントをご担当いただきます。
■業務内容：
日本を代表する大手企業に対して、主に人/組織領域のコンサルティングを行う専任部門です。
当社が保有する全サービスに加え、新たな商品開発など、それぞれの企業課題と向き合い、ソリューションをデザインし、提案、実行する過程で、お客様とビジネスパートナーとしての関係性を築き、ご活躍いただける方を探しております。
<詳細>
・組織、人事課題を解決する採用活動や体制構築支援
・ATSやタレントマネジメントシステムのクロスセルや総合提案
・採用系オプションサービスの提供
・新規のソリューション開発や企画
・マッチング強化のためのマーケティング推進
<顧客一例>
・日経225採用企業やプライム上場企業等の大手企業
・フォーチュン掲載外資系企業の日本法人
・地場大手企業
・急成長中のスタートアップ等
■事業紹介：
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。このような背景から、新しい時代に向けて「働き方」や「働き方に対する価値観」を変革するために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」をつくりました。「ビズリーチ」は「雇用の流動化」という側面から企業の採用活動を支援することで、キャリアにおいてたくさんの「可能性と選択肢」を提供し、「はたらく」を変革しています。今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業をつくってくれるメンバーを募集いたします。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■契約期間の定め：なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関西オフィス 住所：大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA25階 勤務地最寄駅：各線／梅田駅 受動喫煙対策：その他（原則禁煙（オフィスによりビル内に喫煙所有）） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■就業場所：関西オフィス及び会社が認めた就業場所(リモートワークを行う場合を含む) ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：279,365円～380,952円 固定残業手当/月：87,302円～119,048円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 366,667円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：原則年2回、業績に準ずる ■査定：原則年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■実費支給(但し、上限5万円/月) 社会保険：■各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■桜丘ユニバーシティ(教育カリキュラム) ■1on1 ■コミュラン(希望制) ＜その他補足＞ ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■アニバーサリー休暇 ■産休・育休等 ■部活制度 ■マイチョイス(選べるワークスタイル) ■オフィス内カフェ等： ・詳細はこちら： ・https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休暇詳細： ・夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・HR業界のドメイン知識 ・人材紹介業界経験（3年以上必須） ■歓迎： ・大手企業（エンタープライズ）向けの深耕営業経験 ・事業企画、経営企画、営業企画経験 ・人事コンサルタント/人事経験/リクルーター ・BPR経験 ・マネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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