【株式会社バルカーメタルテクノロジー】【新城市】保守・メンテナンス【未経験可】プライム上場G/住宅・家族手当充実/残業10H程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【新城市】保守・メンテナンス【未経験可】プライム上場G/住宅・家族手当充実/残業10H程度


～創業約100年、東証プライム上場のバルカーグループ／転勤なしで腰を据えて働ける（離職率2.4％、勤続年数15年）／家族手当・住宅手当・退職金制度等もあり～
■背景：新工場立ち上げの為、組織体制を強化いたします
■具体的な仕事内容
◎設備のメンテナンス業務
生産設備の不具合などが発生した際に現場へ出向き、必要に応じて業者への依頼を行います。
定期点検が必要な機械もあるため、その際の業者対応や日程調整等も行います。
◎新規設備の立案・導入手続き
設備計画の作成～相見積の取得～導入後の検収までを行います。
◎安全対策等改良業務
社内には「安全はすべてに優先」というスローガンがあります。
月に1回「保全パトロール」というものを実施し、少しでも危険を感じる箇所は改善を施します。
◎台帳整備等

■配属先：
管理部設備課（5名）課長1名、主担当4名の組織体制。
■特徴：
・フッ素樹脂事業のパイオニア企業です。バルカーグループの生産会社として様々な産業向けにシール製品、ふっ素樹脂製品を設計、製造しております。近年は、半導体プラントや化学プラントで使用されるフッ素樹脂ライニング配管の売上が拡大中。
・そのライニング加工技術を見込まれ、バルカーグループ国内初のライニングタンク工場の設立が決定。ライニングタンクとは、半導体製造で使用される超純度薬液を貯蔵するタンクで、バルカーが世界最高の実績とシェアを誇ります。
・「人生の一部として、楽しく働ける会社に」という社長理念のもと、社員が働き続けやすいような制度・風土づくりを行っています。「ありがとうプロジェクト」といって、言葉にして感謝を伝え合う制度が機能しています。また、健康経営の推進や時間単位有給制度の導入等、新しい取り組みも行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】