NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【大川町】機材管理職 ※マイカー通勤可能/建設資材レンタルのパイオニア/業界シェアトップクラス
■担当業務:
・機材センターの生産現場で機械化・自動化を検討したものをCAD等を活かしてイメージ化していただきます。(将来的にはシミュレーションソフト技術にて活躍して頂きます。)
・メーカーへ製造委託する際の折衝を行います。
・社内での生産作業から問題・課題をピックアップし機材センタースタッフと解決に向けた定期ミーティングを実施します。
・ロボットプログラミングをお願い致します。(ご経験があれば)
■仕事の魅力:
新設部署立ち上げ1年目のため、メンバー全員がやりたいことを考え0から作り上げる環境です。専門的スキルを活かすことができ、社内に貢献できる部署です。
スキルアップに専念できる環境も整っています。(必要な資格習得に関しては支援制度あり)
■組織構成:
大川町工場は、計2名(男性2名/ 採用区分:中途2名 平均年齢35.3歳で構成されております。
中途入社では、小売り業・サービス業・観光業など、異業界出身の方も多く活躍されています。
■当社の特徴:~建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです~
・足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。
・当社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。
・ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は当社が担当しております。
・建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間時の条件面の差異はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:176時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大川町工場 住所:神奈川県川崎市川崎区大川町7-4 勤務地最寄駅:JR鶴見線/大川町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定しておりませんが、将来的には全都道府県の機材センターへの転勤となる可能性がございます。 |
給与 | <予定年収> 370万円~642万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):201,500円~333,000円 <月給> 201,500円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※所定外手当別途支給(目安月30H前後) ※給与詳細は年齢・経験を考慮し決定いたします。 ■定期昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※2020年実績6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※車通勤37円/km、バイク15円/km 住宅手当:地域住宅手当(月1万円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上在籍の方 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■慶弔(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、罹災見舞金)、契約保養施設、リゾート施設法人会員、健康診断、災害補償、延長保育料補助、社内預金制度、ベネフィット・ワン、作業服/安全靴貸与 ■単身赴任手当:月8万円(既婚者が会社の命令による異動で二重生活となる場合に期間中) ■地域別住宅手当:1万5千円 ■家賃補助(既婚者が会社の命令で異動となり同伴赴任した場合) ■社員紹介制度(10万円/人) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 日・祝、ほか2~5日程度休み有 夏季休暇、年末年始、産前産後・育児・介護・看護休暇、特別休暇(婚姻・配偶者出産・忌引・転勤・裁判員等)、ワイドプラン休暇、ステップ休暇、有給休暇(入社時付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何らかの生産管理のご経験(経験年数問わず。資格がなくても、ご経験があれば可) 【尚可】CAD利用経験者 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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