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【デサントジャパン株式会社】【大阪/茨木市】知的財産◆スポーツ用品の産業財産権取得など/スポーツ用品メーカー/年休122日【転職支援サービス求人】(契約社員)

デサントジャパン株式会社 求人更新日:2024年11月29日 求人ID:37131776
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【大阪/茨木市】知的財産◆スポーツ用品の産業財産権取得など/スポーツ用品メーカー/年休122日


◇◆プライム上場G/年休122日(土日祝日休み)/正社員登用制度あり/フルフレックス制度有り/「デサント」「ルコックスポルティフ」など展開する総合スポーツ用品メーカー◇◆

■業務概要:
スポーツ用品に関わる産業財産権(商標以外)の取得・登録・管理業務、他社権利調査業務を担当していただきます。
部内及び社内各ブランドの発明品に対し、特許、実用新案、意匠の出願、登録、管理業務を特許事務所と連携して行っていただきます。
将来的には当社の知財戦略の立案、実行に関わっていただくことに期待します。

■課の組織構成:
計10名で構成されている当課は、グループ全体に関する中長期開発業務、基礎研究開発に関する業務、商標権を除く産業財産権の登録・管理業務を担当しており、以下を主な業務としています。
(1)中長期的な戦略商品研究開発に関する業務
(2)オリンピック等トップアスリート向け機能研究開発に関する業務
(3)素材開発に関する業務
(4)快適性およびパフォーマンス向上に関する理論構築に関する業務
(5)快適性およびパフォーマンス向上に関する測定・解析・評価に関する業務
(6)産業財産権登録、他社権利調査業務

■担当者より:
人材戦略スローガンを、「プロとしてのこだわりを持ち、競い合い、やりがいを追求する人」としています。
専門スキルを磨きながら、既成概念を打破し、新しいことに挑戦していける人材を歓迎いたします。
部署の特性上、ゼロからイチを生み出すこと、新しい価値を創造することを強く求められますので、開発メンバーと共創し、成果を最大化していければと考えております。

■当社の特徴:
◎1935年創業の総合スポーツ用品メーカーです。アウトドア、ゴルフ、スキーをはじめ10以上の幅広い競技用のアイテムを展開しており、「デサント」「ルコックスポルティフ」「アンブロ」をはじめとした自社ブランド、「ランバン」をはじめとしたライセンスブランドを数多く展開。細部まで研ぎ澄まされた機能美が当社商品の特徴です。
◎海外での売上高が全体の約51%を占めており、日本・韓国・中国を経営の三本柱として位置付けています。韓国での成功に倣い、中国でも更なる事業拡大を目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
※初年度は入社日に関わらず3月31日までの契約
※正社員登用制度あり

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間の給与は契約通りとする

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
DISC OSAKA
住所:大阪府茨木市彩都やまぶき2-3-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
※当面はDISC OSAKAでの勤務。正社員登用後は、将来的に転勤・出向の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
600万円~850万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~8,500,000円

<月額>
500,000円~708,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※グレードによっては残業代支給対象外

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月15万円)
寮社宅:独身寮・社宅あり(正社員登用後)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:デサント企業年金基金(正社員登用後)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】品質補強研修、ほか
【自己啓発支援制度】語学力やビジネススキルの向上、資格取得に対してのバックアップ

<その他補足>
■定期健康診断
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・知財業務の経験
・基本的なビジネスマナーやコミュニケーションスキルがある方
・製品への強い興味、関心

■歓迎条件:
・繊維業界、アパレル業界での勤務経験
・海外に出願されている産業財産権の調査、読解等ができるレベルの英語力

<語学力>
歓迎条件:英語中級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 デサントジャパン株式会社
所在地 〒556-0017
大阪府大阪市浪速区湊町1-2-3
マルイト難波ビル13F
事業内容 ■事業内容:
スポーツ用品およびこれらに関連するものの製造と販売
代表者 代表取締役社長:小川 典利大
URL https://www.descente.co.jp/jp/
設立 年2016年9月
資本金 3,846百万円
売上 126,989百万円
従業員数 2,659名
平均年齢 43.3歳
主要取引先 -
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