正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部門概要】
通信・エネルギーカンパニーは、同サービスなどの事業を運営する部門です。
経営企画管理部は、自らの事業のみならず、同社の基幹事業をはじめとするさまざまな事業やサービスを経営的な視点からサポートしています。
【採用の理由】
業務拡大に伴い人事機能を強化する必要が生じ、人員を増員募集します。
【ポジションの詳細】
企業人事として、担当する事業・サービスに対して人事サポートを提供していただきます。
自身の事業部だけでなく、同社の様々なサービスを担当していただきます。
ビジネスに近い人事担当者として、ビジネスと並んで業務に携わり、ビジネスの成長により直接的に関与できるようになります。
・採用・解雇、社会保険など労務に関する一般的な手続き
- 事業運営に関わる労務全般
- 人事問題に関する事業部門からの相談
- 移転および譲渡に関する一般的な業務
- 社内コミュニケーションの活性化
- 担当部署のメンバーへのインタビュー
【職場環境】
管理部門
従業員数は31名（経理、総務、人事等）で、うち人事が約15名となります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労使関係、給与計算等の業務で3年以上の経験があること。 ■ペースの速い環境でマルチタスクをこなす経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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