正社員
■募集背景
後継者不在をはじめとする中堅中小企業の事業承継課題に対し、経営者の意思決定から実行までを支援する体制を強化するための募集です。事業承継事業部では、第三者承継としてのM&Aだけでなく、親族内承継、MBO、IPO、廃業を含め、顧客に適した選択肢を検討しています。M&Aおよび会計領域の実務経験を生かし、経営者に伴走できる人材を募集します。
■ミッション
中堅中小企業のオーナー経営者が抱える事業承継、資産承継、成長戦略などの課題を把握し、M&Aを含む適切な選択肢の検討から実行まで支援します。入社後は、経験や採用ポジションに応じて、M&Aの事前検討、プランニング、案件のソーシング・オリジネーション、FAまたは仲介、デューディリジェンス、バリュエーションを担当します。税務DDでは、グループの税理士法人山田＆パートナーズと連携します。
■職務内容
事業承継事業部に所属し、主に事業承継型M&Aに関する以下の業務を担当します。
・M&Aの事前検討支援
・親族内承継、第三者承継、MBO、IPO、廃業を含む選択肢の検討
・M&Aプランニング
・M&A案件のソーシング、オリジネーション
・M&Aアドバイザリー
・FAまたは仲介としてのエグゼキューション支援
・デューディリジェンス
・バリュエーション
・資産承継や組織再編を含む周辺課題への対応
・税務DDにおける税理士法人山田＆パートナーズとの連携
・事業承継以外の経営課題に関する相談対応
■組織構成
配属先は、資本戦略事業本部の事業承継事業部です。
（約150名、男女比6:4、20代～50代まで幅広く在籍）
■働き方
・実働8時間、コアタイム無のフルフレックス、在宅勤務制度あり
■キャリアパス
・入社後は、これまでの経験に応じて、事業承継型M&Aの各工程を担当します。M&Aの事前検討からプランニング、案件開拓、FA・仲介、DD、バリュエーションまで経験できるため、特定工程に限定されない実務力を高められます。
・中長期的には、第三者承継だけでなく、親族内承継、MBO、IPO、廃業、資産承継、組織再編を含む複合的な課題への対応力を広げることができます。管理職研修、スキルアップ研修、外部講師研修、資格取得支援、OJTを通じて専門性を高められる環境です。
■この求人の魅力
・M&Aありきではない事業承継支援
第三者承継…
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 何かしらM＆Aに携わったご経験 （M＆Aブティック、コンサル、会計事務所、事業会社、金融機関など立場不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山田コンサルティンググループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■持続的成長コンサルティング ■事業再生コンサルティング ■M&Aコンサルティング ■事業継承コンサルティング ■組織人事コンサルティング ■コーポレートガバナンス ■ITコンサルティング ■海外事業コンサルティング ■教育研修 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1989年 |
| 資本金 | 1,599百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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