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正社員
掲載予定期間：2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)
【春日井市／転勤無】戦略企画マネージャー◇時差出勤可／世界的有名アパレル企業と取引・安定した経営基盤
【英語力を生かせる／残業月平均10h／年休125日／世界130か国と取引／産業用刺繍機分野において世界トップシェア】
■募集背景：
マネジャークラスの欠員補充の募集です。
■業務内容：
◇セールスソリューション課のマネジメント及び下記業務の推進
◇ソフト子会社（Tsoft社）とのシナジー創出と販売戦略の立案
◇アジアを中心とした販売拡大に向けた施策立案と実行
◇ソフトウェア営業／SEの人材育成
■働き方：
◇年間休日125日の完全土日祝日休み
◇ニッチメーカーのため、安定した経営基盤があり、安心した働き方が可能！
◇時差出勤可能
◇有給は1時間単位で取得可能
【期待と魅力】
世界的に有名なアパレルブランドにも採用されている工業用刺繍機メーカー。世界ではじめてAI技術を搭載した刺繍機を開発。また、ハードウェア・ソフトウェア両軸から刺繍ビジネスの変革を目指すべく、2022年にカナダの有力ソフトウェア会社を買収。刺繍技術を通し、より豊かな社会の実現を目指すタジマグループは、新たな取り組みにも果敢に挑戦し、変化を楽しめる人材を求めています。
■事業概要：
◇刺繍機事業：主軸事業として、代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。世界各国にある60以上の代理店との強固な関係を強みに、より多くのお客様にタジマのソリューションを提供していきます。
◇縫製機事業：アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／間内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 名鉄バス「TISM前バス亭」徒歩3分 もしくは 名鉄小牧線 「間内駅」より徒歩15分 自動車/自転車通勤可 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 570万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：391,500円～469,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 411,500円～509,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、年齢や経験などで変わります。 ■賞与実績：年2回 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給※福利厚生その他欄参照 家族手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ＜その他補足＞ ※通勤手当：片道2km以上の車通勤…1kmにつき1,200円支給／公共交通機関…3ヶ月の定期代を3等分して1ヶ月毎に支給 ■時短制度（小学6年生までの子供がいる方が対象） ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり(無料） ■海外出張手当 ■財形貯蓄 ■社内交流会補助（社員同士での飲み会補助) ■持株会 ■育休産休：全ての社員向けに育休取得促進、実績あり ■年金：確定給付企業年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 【休暇】夏期、年末年始、GW ※当社カレンダーによる 【有給】現在働き方改革を行っており、有給は1時間単位で取得可能。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・B2Bソフトウェア販売・導入サポートの実務経験 ・人材マネジメント実務経験 ・ビジネス英会話レベルでのコミュニケーション力（TOEIC(R)テスト(R)800点以上） ・IT基礎知識 ・戦略構築力、ロジカルシンキング、情報収集力、分析力、課題形成力、コミュニケーション力 ■歓迎要件： ・IT関連資格 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ ■必須要件：ビジネス英会話レベルでのコミュニケーション力（TOEIC(R)800点以上） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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