NEW 正社員
自社で運営しているブランドの既存メニューの見直しから、新規メニューの開発までを担当する部署です。
≪主な業務≫
●マーケティング担当やバイヤーとの打ち合わせ
●新メニューを考案・試作
●役員試食を経てメニューの採択
*既存のメニューも年2回(半年に1回)行っています
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京本社勤務 ※駅から徒歩1分 ※転勤無し 《勤務時間》 9:00~18:00 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | 想定年収:540万円~610万円 月額給与:40万円~50万円 賞与回数:2回 ※年齢・経験・前職給与を考慮して厚遇します。 ★前職給与以上を支給しているケースが大半です★ 《社会保険》 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 《福利厚生》 交通費支給(全額) 役職手当 残業手当 単身手当(規定あり) 食事補助 退職金制度 社内表彰制度 慶弔見舞金 持株会制度 資格取得制度 結婚・出産祝い金 親睦会 社員独立制度 (毎年実績有) 寮制度(規定あり) 資格取得支援制度 産休・育休制度★男女ともに取得100%★ 社員割引制度 |
休日・休暇 | 休日:週休2日(シフト制) 年間休日:110日 《休暇制度》 有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 |
応募資格 | ◆飲食店のメニュー開発の経験のある方 ◆飲食店でのお食事が好きな方 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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