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正社員
■業務内容
部下2名のマネジメントをしながら運営してもらいます。
入社後は管理部門の責任者として、事務スタッフのマネジメントを行いながら、
日常業務や進捗管理を担っていただきます。
現場と管理部門の両方を支える要として、柔軟な対応を期待しています。
・経理・会計管理
日々の入出金管理、請求書の作成、月次・年次決算サポート
年間予算の作成、予実管理、資金繰りの計画・調整
取引先や金融機関、税理士との調整業務
・総務・労務管理
勤怠管理、給与計算の確認、社会保険手続きのサポート
オフィス設備管理、備品・社用車の管理、各種契約書の確認・更新
・製造現場のサポート
製造スケジュールの進捗確認や在庫管理のサポート
繁忙期の簡易作業サポート（検品、資材準備など）
現場での業務効率化に向けた改善提案とサポート
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 富山県南砺市吉江野142 越中山田駅から徒歩12分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 1年目：400万円から ※試用期間中の給与は基本給のみ支給 ※交通費は試用期間中の支給なし、試用期間後から別途支給いたします。 2年目以降：500から700万円 ※経験や能力を考慮して決定いたします。 |
| 休日・休暇 | ■勤務時間： 8：00～17：00 ■【休日・休暇】 ・年間休日： 125日 ・完全週休2日（土日休み）夏季休暇、年末年始 ■福利厚生 ・◎社会保険：完備 ・交通費 ：車通勤の場合は、距離換算） ・退職金 ：有（中小企業退職金共済） ・昇給 ：年1回（ただし業績による／昨年度実績あり） ・定年 ：70歳 |
| 応募資格 | ■必須スキル ・管理部門でマネジメント経験 ・経理経験者 ◆歓迎経験 製造業界経験者 ◆学歴不問 40歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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