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契約社員
【職務概要】
同社の総務人事職（幹部）として従事いただける方を募集します。
【職務詳細】
株主総会、株式系、会社法、弁護士・社労士の対応、労務問題発生時の対応、役員会などの会社全体業務を行ってもらいます。
＜今後の会社としての展望＞
ファミリーイナダ＝マッサージチェアだけではなく、
クラウド（AI）を中心に、運動、美容、健康、栄養など
人々の生活で欠かせない存在になるようなサービスを展開していく会社を目指していきます。
※独立したいとお考えの方も歓迎です！
└過去中途入社で独立した方もいます。
※家族、親戚の家業を継ぐ方、予定の方も歓迎しています。
中途入社者は月1～2回、会長研修の参加が義務化されています。
└経営美学も学べます。 創業者の元、直接指導してもらえるという
貴重な機会が用意されています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 ソーラ新大阪21 14階 各線「新大阪」駅より徒歩10分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 年棒制：月額333334円 賞与：年俸制 昇給：なし ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：自動更新 通算契約期間の上限：4ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■通勤手当：全額支給 ■退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり（65歳まで）（定年：60歳） ■財形貯蓄 ■確定拠出年金 ■育児休業・介護休業(所得実績あり) ■社宅補助 ほか ■勤務時間：8時40分～17時30分(所定労働時間7時間50分) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日112日】週休2日制(水、木)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後10日)、その他同社カレンダーによる |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社にてマネジメントを含めた総務人事、労務関係の経験をお持ちの方 ・プラス思考で、チャレンジ精神が旺盛な方 【転勤】 将来的な転勤が発生する可能性があります。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ファミリーイナダ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX 6F |
| 事業内容 | ■事業内容： マッサージチェアの製造販売 ■当社の特徴： 1962年の創業以来、私たちファミリーイナダは｢一家に１台使っていただける、価値のある魅力的なマッサージチェアとは何か｣ということにこだわり、革新的な製品の創造を通じて日本のマッサージチェア業界を引っ張ってまいりました。 最新のテクノロジーで人の手を超える気持ちよさのAI搭載マッサージロボットの開発を手掛け、1962年の創業から今もなお進化を続け業界をリード。世界トップシェアのマッサージチェアメーカーとしての地位を確立しております。 |
| 代表者 | 稲田 二千武 |
| URL | http://www.family-chair.co.jp/ |
| 設立 | 年1966年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 10,000百万円 |
| 従業員数 | 450名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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