NEW 正社員
【職務概要】
九州本社の法人企業向けに、ソリューション・サービスの営業・提案活動をお任せします。入社当初は、先輩社員との同行等を通して業務経験を積んでいただき、徐々に案件を引き継いでいきます。
【職務詳細】
基本的な営業スタイルとしては、NTTデータグループのオファリング(ERP、D&I、CRMなど)を九州地場企業に紹介・提案して案件化するPUSH型と、お客様から問合せ・要望内容に基づき、グループ内外から最適な製品・サービスを選定・提案するPULL型の2つのスタイルとなります。
■既存8割、新規2割
■一人あたりの担当企業数:5~10社
■案件獲得までのリードタイム:半年~1年
企業様の予算化を踏まえると~2年程度かかる場合もあります。
◎地場企業向けの提案
→地場企業のビジネス拡大・業務効率化をITを通して支援・貢献
九州では誰もが知っているような企業と直接取引を行っており、 自分の仕事が目に見えます。
【業務内容変更の範囲】
システム開発及び保守/ソリューション開発/サービス開発/コンサルティング/マーケティング/経営戦略 等
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号 JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:同社の国内事業所もしくは自宅、その他会社が定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:419万~771万円 月給制:月額261675円 賞与:年2回(6月、12月)2023年度実績7.24ヶ月 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(4ヶ月(条件変更なし)) ■福利厚生: 住宅手当(扶養無3万円/月、扶養有4万2,000円/月)・借上社宅・子育て・介護手当・時間外手当・通勤費(全額支給)※規程有・確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・社内融資制度・財形貯蓄制度・健保診療所・保養所の利用・永年勤続表彰制度・退職金・育児介護短時間勤務制度 ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日123日】年次有給休暇(最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】)、夏季特別休暇5日(6~9月の好きなタイミングで取得可)、リフレッシュ休暇:入社5年毎に5日間、完全週休2日制、年末年始休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇(結婚・忌引・産前産後等)、休職制度(育児・介護等) |
応募資格 | 【必須】 ・IT企業、もしくは企業内のIT部門に1年以上在籍の方 【尚可】 ・ERPパッケージ、大手プラットフォーマーのサービス(AWS、Azuru、Salesforce等)、BIソリューションの営業・開発経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社NTTデータ九州 |
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所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1-17-21 |
事業内容 | ■事業内容: ・コンピュータシステムの開発、保守の受託および販売ならびに賃貸 ・コンピュータシステムに係る建設工事の請負 ・コンピュータハードウェア機器の販売ならびに賃貸 ・前記に関する調査、研究、研修およびコンサルティング ・電気通信事業 ・各種事務等の代行 ・不動産の賃貸、仲介および管理 ・前各号に附帯関連する一切の事業 |
代表者 | - |
URL | https://www.nttdata-kyushu.co.jp/ |
設立 | 年1990年3月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 15,600百万円 |
従業員数 | 470名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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