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正社員
掲載予定期間：2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【京都本社勤務】組込みソフト開発 ※定着率92%以上/平均勤続年数15年以上/在宅勤務可
～在宅勤務可／バラエティ豊富な開発案件／上流工程から携われる／産学官連携案件あり／エリア勤務可／ワークライフバランス認証企業～
■担当業務内容：
本社にて、大手メーカーから受託した製品（メカトロ機器、FA機器、分析機器、民生品など）における組込みソフトウェアエンジニアとしての業務を主にお任せします。
開発案件によっては企画・仕様の検討からお願いする場合もございます。
■組織について
設計部/開発サービス課には18名在籍しており、担当業務によって配属先は決定いたします。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。
※入社者の声：
機械、電気、ソフトそれぞれに専門のエンジニアが在籍しており、製品や分野、技術的な部分を含め多角的に携わることができる/プロジェクトメンバー同士の連携も柔軟にとることができる 等々
■教育体制：
当社では中途入社いただいた方が安心して業務に入っていただけるよう、入社後2週間～1ヶ月の期間、技術研修の専任者がマンツーマンで研修を行っています。
現場配属後はOJTを交えながら、業務に慣れていっていただきます。
配属後も技術研修（メカトロ技術など）、ヒューマン研修（ファシリティ研修など）、eラーニングなどの研修をご用意しています。
■就業環境：
年間休日125日、有給休暇消化率67％、月平均残業時間14.0時間で社員のプライベートな時間を大切にしています。
■転勤や異動について：
グローバル社員とエリア社員がございます。ご家庭等の事情により転勤が難しい場合は、転居を伴う転勤のないエリア社員を選んでいただければと思います。エリア社員は基本的に待遇は変わりませんが、賞与額のみが減額となります（グローバル職の0.86倍）。
※技術派遣の派遣先も京都市、草津市、野洲市が9割以上を占めているため、当面は遠方への転勤はございません。
※当社の採用記事もぜひご覧ください※
https://www.recruit-kyoso-tec.com/
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■試用期間での待遇の差はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F 勤務地最寄駅：阪急線／烏丸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 在宅勤務可（出社頻度は業務状況によって変動有） ＜転勤＞ 当面なし ※転居を伴う転勤のない「エリア職」もございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■モデル年収 グローバル職:30歳…450万円 35歳…500万円 40歳…550万円 ■賞与：2021年度実績：2.8ヶ月+α（個人査定） ■昇給：年一回(12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（当社規定ルートによる） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：基礎退職金、前払い退職金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 【研修】雇用時研修/技術研修/テーマ別研修/eラーニング/リーダーシップ研修 等 【資格支援制度】取得資格に応じて、毎月資格手当を1,000円～30,000円支給 ＜その他補足＞ ■退職金制度 (基礎退職金、前払い退職金）、オフィスカジュアル、互助会（親睦旅行等）、慶弔見舞金制度、団体生命保険制度、健保組合契約保養所の利用可（各地）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、既存社員教育システム（Mentor） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、GW、夏季、年末年始、有給・慶弔・産休・育休・特別休暇等 ※土曜出勤／年1回有り（全体会議のため） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか 組込みソフト開発のご経験をお持ちの方 ※情報系の学科を卒業された方もぜひご応募ください。 ※担当案件についてはご本人様の経験・スキルによってご検討させていただきます。 ■歓迎条件： 依頼元のお客様との企画、打ち合わせのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社KYOSOテクノロジ |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-8151 京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容： 大手メーカーの商品開発（機械設計、電子回路設計、プリント基板設計、組込みソフトウェア設計、及び試作開発）を手掛けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kyoso-tec.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 71名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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