NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【東京】大手メーカー向け工業用資材の営業◆創業110年/ルート営業/マネージャー候補/土日祝休
◇大手顧客へのルート営業/次世代のリーダーポジション/転勤なし/年間休日120日/全社平均残業7時間と働きやすい環境◎◇
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
土木建築用資機材の販売及び施工等を行う同社にて、工業用資材の営業を募集します。
<営業先>
JFEグループやNTTグループ、小田急電鉄やキリンビール等の大手企業顧客の工場担当者向けに、工業用資材の提案活動を行います。
・営業アシスタントとも連携しながら、仕入先であるメーカーの選定や価格交渉、メーカー担当者との納入打合せ含めて、営業販売活動全般を担っていただきます。基本的には取引口座のある長年お付き合いのメーカーに対するルート営業を担っていただきます。
■携わるプロジェクト:
工場の生産ラインの安定稼働や、製品の安定供給をサポートする社会的意義の大きな業務に携わることが出来ます。
また、優良顧客と長く深く付き合い信頼関係を構築することで、様々な製造現場における課題解決の相談を受け、連携する仕入先メーカーとも協議の上、顧客課題解決に資する製品を共同開発し提供するケースもあります。
■期待する役割:
短期的、中長期的なミッションの二つがございます。
1)短期
現在当該事業に関する組織は少数精鋭のため、日々の新規営業活動として特定の顧客に注力しておりますが、その他顧客については、継続的発注があるのみで、新規営業の手が回っていないケースもあります。そういった領域において、既存顧客先に対する新規営業活動を担っていただき、既存顧客とのリレーションを改めて強化しつつ、各社との取引拡大を企図しています。
2)中長期
将来的に、産業資材事業について、部下のマネジメントを行いつつ、トップ営業として同事業を牽引できる次世代のリーダークラスの人材を求めています。組織の在り方や事業の方向性等について、役員とも協議し推進する役割を担っていただくことを期待します。
■入社後の流れ:
まずは社内の業務オペレーションや顧客/仕入先、取扱主要製品の状況をご理解いただくとともに、営業担当と同行いただき、当社の営業担当による営業活動の進め方を見ていただきます。徐々に、ご担当いただく顧客との商談については個別に動いていただく形としていき、独立して活動頂きます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区東陽4丁目1番7号 佐藤ダイヤビルディング7F 勤務地最寄駅:東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/東陽町駅 ※社有車支給有、社有車通勤可、駐車場代支給 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~360,000円 <月給> 230,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)※全社平均2~3ヶ月分 ■昇給:年1回(4月) ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者手当7,000円 住宅手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上の社員に支給 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度もあり <教育制度・資格補助補足> 専門メーカー研修(技術研修) <その他補足> ■休日等の割増賃金 ■営業手当 ■役職手当 ■皆勤手当:4,000円 ■住宅手当:実家15,000円、一人暮らし30,000円、扶養有60,000円 ■資格手当:土木施工管理技士1級20,000円、土木施工管理技士2級10,000円 ■エクシブ保養施設 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業(メーカーや商社)の営業経験(自社製品だけでなく仕入れ商品でも可、商材不問) ・自動車運転免許 ■歓迎条件 ・営業組織でのリーダー、複数名マネジメント経験 ・ゴム製品や樹脂、プラスチックの商材などを扱っていた方は歓迎です! <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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