正社員
掲載予定期間:2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【名古屋】家電の品質保証 ◆福利厚生◎/SIXPAD、ReFaなどを展開/企画開発から携わる品質保証
~福利厚生◎/「SIXPAD」「ReFa」などを展開/製品開発に一気通貫で関わる品質保証/外部パートナーを主導して品質を作りこむ/有名、人気商品に自分の経験を活かす~
■業務内容:
当社はファブレスメーカーのため、多くの国内や海外パートナーと共に品質をつくり込んでいくことが重要です。その品質保証担当として、商品開発段階での品質確認(審査、評価)及び、市場不良品の品質改善(原因究明、対策)を、関連部署(開発、製造、パートナー)と共に推進していく業務をお任せします。
■業務詳細:
◎品質保証分野
・新商品の開発段階で、商品の審査、品質に関する評価を実施
・市場での品質不良品に対する原因究明及び対策を開発担当やパートナーと共に実施し、品質改善を推進していく業務
・製造委託先での製造品質を確保するための改善推進をする業務
◎人材育成業務
・グループメンバーの育成、技術的支援
・育成組織の立ち上げ検討、企画推進
【職種の変更の範囲:会社の定める職種】
■当ポジションの魅力:
◎品質の観点から、企画開発~市場投入まで、一気通貫で製品に携わる仕事
※開発やカスタマーサービス等他部門との連携体制もあるため、お客様の声を直接触れながら設計に反映
◎社内の他部門、パートナーや外部顧問といった様々な人と関わるため、学べる機会多数
◎部門間の風通しがよく、協力して業務を進めるカルチャー
◎現場の最前線でモノづくりに携わる仕事
◎後進の指導、育成も担うことが可能
■配属先の特徴:
◎配属される品質保証グループは、製品の品質を高めることでブランド価値向上を目指し、日々活動しています。
◎特定製品にとらわれず、全社横断的な立ち位置で多岐に渡る品質業務を担っております。
また、品質本部内にはカスタマーサービス部門があるため、リアルなお客様の声をお伺いしながら次なる開発につなげています。
◎ものづくりに一気通貫で携わりたい、自身の携わった製品が市場に投入され、その反応までをみたいとお考えの方にはやりがいを感じていただけるポジションかと存じます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は3~6ヶ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社・研究開発センター 住所:愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル(本社研究開発センター) 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/本陣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> 【就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所】 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安であり、経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年2回(1月、7月/初回は入社1年後) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月、公共交通機関利用に限る 家族手当:会社規定による 住宅手当:会社規定による 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ※現場におけるOJT 社内研修(階層別研修等) <その他補足> ■手当:役割給、管理監督者手当等 ■制度:財形貯蓄、社員持株会、表彰、産前産後育児休暇、結婚出産祝い金、弔事お見舞金、長期勤続祝い、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 ■引越費用補助(入社時、会社都合による転居が必要な場合) 国内:単身5万~15万円、家族帯同15万~40万円 ※金額は距離に準ずる 海外:応相談 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季・年末年始、GW、慶弔休暇 ■有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有/以降は毎年10月1日に付与) ■入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械製品、電気製品の品質管理、品質保証業務の実務経験を10年以上お持ちの方 ・後進の育成に興味をお持ちの方 ■歓迎条件: ・家電製品の品質管理、品質保証経験 ・リーダーやマネジメント経験をお持ちの方(規模は問わない) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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