【株式会社ヒューマンウェイブ】【京都／久世郡】ソフト開発◆大手メーカーと直接取引／土日祝休／研修充実／キャリアUP環境／転勤無◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)


【京都／久世郡】ソフト開発◆大手メーカーと直接取引／土日祝休／研修充実／キャリアUP環境／転勤無◆


～経験年数・分野は不問／充実のフォロー体制と研修制度◎／誰もが知っている大手企業で働ける／年休120日／残業月5～20時間／資格取得支援や食事補助など福利厚生も充実～

組み込み、制御開発、業務系ソフトウェア開発、AIやIoTなどの分野も手掛け、最先端の技術を追求しています。
主な取引先は、三菱グループ、ソニーグループ、富士通グループ、日本製鉄グループなど大手メーカーで、スキルを思う存分伸ばせます。

■業務内容：
（1）ソフトウェア開発
・CADカスタマイズソフトウェア開発→フォトマスクデザインCADへ独自機能追加
・シミュレーションソフトウェア開発→フォトマスク製造データ解析や統計解析を行うシミュレーションソフトウェアの開発
・フォトマスク製造作業効率化ソフトウェア開発→製造工程の作業効率化、作業ミス削減を支援するソフトウェアを開発
（2）ソフトウェアの検証サポート→市販ソフトウェア導入時の評価、検証
（3）サーバーマシンシステム構築→CADマシン、ライセンスサーバー、ファイルサーバー等のシステム構築、ネットワーク設定
【変更の範囲：会社の定める業務】

■魅力：
◎直接取引のため、仕様変更の嵐に振り回されない
◎上流工程から自社内開発を担当するケースもあり、スキルアップも実現できる
◎システムの企画～要件定義～開発～運用・保守まで幅広く携われる案件を多数保有しており、お持ちの経験やスキル、理想のエンジニア像に応じた案件に参画可能

■営業担当によるきめ細やかなフォロー体制：
営業とのコミュニケーションを大切にしています。月1回は営業とエンジニアでミーティングを行い、現場での改善点や進捗を共有。顧客への要望を出しやすいのも、当社への長年の信頼関係があるからこそ。いつもポジティブに開発に取り組んでもらえるよう、全力でサポートしています。

■福利厚生：
社宅制度や引越補助、健康診断などの各種サポートといった福利厚生も充実しており、長期的に腰を据えて働くことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】